近日,山西省出臺《關於推動文旅産業高品質發展的實施意見》,提出全面落實帶薪休假制度,用人單位要統籌考慮生産情況和職工本人意願,對有帶未成年子女出遊意願的職工,盡可能安排錯峰休假;將“山西文旅年卡”納入基層工會服務職工範圍,引導職工開展省內遊活動等。
據了解,山西將深化龍頭景區改革,進一步推進雲岡石窟、五台山、平遙古城、關公故里等文化旅遊景區理順管理體制、經營機制,探索建立政府做“生態”、景區做“平臺”、市場做“業態”的開發運營管理體系,打造國際知名文化旅遊目的地。
在盤活旅遊資源資産方面,推動破解歷史遺留難題,著力解決“小資本佔有大資源”問題,加快産權制度改革,引進有實力的戰略投資者。對於不涉及核心旅遊資源、産權明確的,每市遴選至少1個國有非文物4A級以上旅遊景區,在符合相關法律法規和政策前提下,以競爭性配置方式向民間資本出讓景區經營權或業態經營權。
在促進“文旅+”業態創新發展方面會有一系列舉措,例如,發展夜間經濟,鼓勵和支援有條件的公共圖書館、文化館、博物館延長開放時間,打造一批融合藝術展覽、文化沙龍、輕食餐飲服務的“城市書房”“文化驛站”;依託大型工廠、工業遺産,擇優建設工業遺址公園、文化産業園區,支援企業打造觀光工廠。
為穩定擴大文旅人才隊伍,山西還將加快建設山西文化旅遊職業大學,著力培養文旅行業高素質技術技能人才,以及加強導遊隊伍建設,凈化導遊執業環境,依法保障導遊勞動報酬等。
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