一、公司簡介

　　興業證券股份有限公司（601377 SH）是中國證監會核準的全國創新類證券公司和A類AA級證券公司，于2010年10月13日在上海證券交易所上市。經過20多年堅持不懈的努力，興業證券今天已發展成為擁有22個總部部門、18家分公司（含籌）、70家證券營業部、6家控股金融子公司的中大型證券公司，基本搭建起涵蓋證券、基金、期貨、直接投資和跨境業務等專業領域的證券金融控股集團。近年來，興業證券抓住市場機遇，取得優良的經營業績，主要業務和經營指標進入行業20強，部分業務和經營指標進入行業10強。公司倡導“提升員工價值，創造客戶價值”和“以人為本、專業立司”的企業文化，不斷完善用人機制和激勵機制，為優秀人才成長提供廣闊空間。為了更好滿足公司業務發展需要，現面向社會公開招聘新設分公司總經理、總部和分支機構各類成熟人才。

　　二、新設分公司總經理招聘

　　新設分公司總經理（福州、天津、石家莊、哈爾濱、合肥、南昌、青島、鄭州、長沙、廣州、南寧、重慶、昆明、太原、呼和浩特、西安等地區）

　　招聘要求：

　　1.正直誠實，品行良好，認同公司文化和價值觀、具有強烈的事業心和責任感；

　　2.具有大學本科以上學歷或取得學士以上學位；

　　3.八年以上金融相關行業從業經驗，至少三年團隊管理經驗，熟悉證券法律法規及相關規章制度；具有合規意識和風險管理能力；無行業違規及其他不良記錄；

　　4.深刻理解證券公司的發展理念和轉型需求，對公司區域戰略和分公司轉型有較深入認識；

　　5.熟練掌握股權融資、債權融資、場外業務等大投行業務、資本仲介業務、以及財富管理業務的專業知識和業務流程；熟悉各類金融産品，對各類投資市場有深刻理解，具有敏銳的市場洞察力和準確的業務拓展能力，能夠對客戶資源進行定位，制定並執行適合當地市場的開發策略；

　　6.過往業績優秀，具有帶領團隊在客戶拓展、提升區域綜合業務競爭力並取得良好經營效益的成功經驗。

　　7.具有較強的執行力，以及良好的溝通協調能力、統籌規劃能力、團隊管理能力和領導能力。

　　三、公司總部和分支機構成熟人才招聘

　　（一）公司總部

　　為了更好滿足公司總部和各專業子公司對高端成熟人才的需要，公司招聘投資銀行、資産管理、私人財富管理、投資、研究、銷售服務、場外業務、直投業務、區域股權交易市場業務、資産託管、另類投資、風險控制、資訊技術等各類專業成熟人才，要求具有3年以上券商、銀行、保險、資管、信託等金融機構相關工作經驗。為了更好拓展公司國際業務，同時面向海外招聘各類業務、投資研究、産品設計、風險控制等領域的國際化人才，要求具有3年以上國際投行相關工作經驗。總部各類招聘崗位原則要求國內外重點大學（985工程院校、985工程創新平臺財經類院校或QS世界大學排名前50院校）碩士以上學歷，對於具有註冊會計師、律師、保薦人等專業資格及高級職稱的成熟專業人才及其他公司認定的急需業務人才，學歷可適當放寬，但不低於本科學歷。

　　（二）分支機構

　　為了更好滿足公司現有及新設分公司對高端成熟人才的需要，公司全國各地設有分公司及營業部的地區同時招聘分公司副總經理、營業部負責人、機構業務經理、專屬客戶總監、高級理財顧問等崗位（北京、深圳、武漢、成都、南京、杭州、濟南、廈門、泉州、漳州、龍岩、三明、南平、莆田、寧德、福州、天津、石家莊、哈爾濱、合肥、南昌、青島、鄭州、長沙、廣州、南寧、重慶、昆明、太原、呼和浩特、西安等地區），要求具有3年以上券商、銀行、保險、資管、信託等金融機構相關工作經驗，具有較強的市場開拓和客戶開發能力，具有大學本科及以上學歷。

　　四、應聘方式

　　1、應聘分公司總經理的簡歷及個人過往業績説明材料投遞郵箱：fangjia@xyzq.com.cn，應聘公司總部和分支機構其他崗位的簡歷投遞郵箱：hr@xyzq.com.cn。

　　2、郵件及簡歷標題：應聘分公司總經理請在郵件標題標明工作地點+分公司總經理+姓名；應聘總部崗位請在郵件標題標明工作地點+總部+應聘崗位+姓名；應聘分公司副總經理、營業部負責人、機構業務經理、專屬客戶總監、高級理財顧問等崗位請在郵件標題標明工作地點+分公司（營業部）應聘崗位名稱+姓名。

　　3、簡歷投遞截至日期：分公司總經理應聘截止2015年2月6日，其他崗位長期有效。

　　公司對應聘者資訊進行嚴格保密，應聘者需對填報資訊的真實性、準確性和完整性負責。