伴隨著Google母公司Alphabet的成立，Sundar Pichai也因此由原Google高級副總裁變為Google新任CEO。這是印度人民在矽谷的又一次勝利。

　　大公司為何偏愛選印度裔CEO?

　　儘管薩蒂亞·納德拉(Satya Nadella)、桑達爾·皮查伊(Sundar Pichai)、拉吉夫·蘇裏(Rajeev Suri)、尼科什·阿羅拉(Nikesh Arora)、桑傑·梅赫羅特拉(Sanjay Mehrotra)、桑傑·賈(Sanjay Jha)和山塔努·納拉延(Shantanu Narayen)都不是家喻戶曉的明星人物，但是他們卻都是科技行業著名企業的高管，他們分別擔任微軟公司首席執行官、谷歌新任首席執行官、諾基亞首席執行官、軟銀集團副董事長兼軟銀網路與媒體事業公司首席執行官、SanDisk公司首席執行官、Global foundries公司首席執行官和Adobe系統公司首席執行官。

　　這些人有一個共同的特點，就是都來自印度！

　　有這樣一組數據：針對美國標準普爾500強企業的一次權威調查發現，這些企業中的CEO美國人最多，其次就是印度人，他們領導著其中7家公司，加拿大人則有4個，甚至連標準普爾自己都曾選了一位印度後裔當總裁。

　　如此多印度人都能夠擔任著名科技公司的核心要職，並非巧合。研究發現，就領導素質而言，相對美國管理人，印度管理人獲得了更高的排位和得分。儘管在多數情況下，印度經理人都不是他們所領導公司的創始人，但是，他們卻都是備受尊敬的經理人，他們在擔任這些大公司的掌門人之前，已經在一些公司擔任過諸多職務，是逐步晉陞的結果。

　　有調查顯示，語言優勢和適應不同文化的能力，使印度裔在管理層中相比其他亞裔更容易脫穎而出。此外，印裔在海外的抱團文化也使他們在人脈上更有優勢，若是一人提升，通常都會推薦本國同胞。

　　不少印裔CEO出自這所世界上最難考的大學

　　雖然印度的經濟發展程度不是很高，整體教育水準也很有限，但就有這麼一所學校成了矽谷的傳奇。谷歌新任CEO Sundar Pichai就畢業于這所學校——印度理工學院(India Institute of Technology)。同時，這所學校被譽為全世界最難進的大學，錄取率不到2%，比哈佛大學錄取率還低的多。

　　據調查顯示，在美國高科技企業的集中地矽谷，約2000個新起家的企業之中，約有四成是由印度人開辦的，而當中一半是印度理工學院培育出來的人才。

　　在印度乃至全世界，印度理工學院就好比一個神的存在。在印度流行這麼一種説法：一流的學生進印度理工學院，二流的才出國念美國名校。

　　有媒體曾比喻稱，把哈佛、麻省理工、普利斯頓大學加在一起，就是印度理工學院在印度的地位。印度理工學院畢業生甚至被譽為“印度史上最熱門的出口産品”，眾多校友分佈在全球各個行業的最高管理層。

　　從上個世紀70年代開始，印度理工學院畢業生大批擁至美國。他們進入美國的名牌大學如斯坦福大學、麻省理工學院和卡內基大學的研究院深造，然後加入美國的高科技企業，繼而在風起雲湧的八九十年代，在電腦、金融、跨國公司等領域盡領風騷。如今，這些來自印度理工學院的精英分子，已在世界上形成一個龐大的“兵團”。

　　在這段科技産業騰飛的黃金時期，每年70%的印度理工學院畢業生會出國，且大部分都落腳美國。過去50年，印度理工學院總共産生了17萬畢業生，留在美國的就超過3.5萬人。

　　麥肯錫前董事總經理拉雅·古普塔，沃達豐空中通訊公司首席執行官阿倫·薩林，花旗集團高級副董事長維克特·梅內塞斯，風險資本家兼ExcelanInc的創始人坎瓦爾·雷克，UALCorp子公司聯合航空公司的前總裁羅諾·杜塔，USAirways的前首席執行官拉凱什·甘瓦爾均畢業于印度理工學院。這些成功的校友給印度理工學院的畢業生帶來了極高的世界知名度。

　　(綜合騰訊、人民日報、百度等)