中國財經客戶端
中國財經微信公眾號
中國新三板客戶端
中國新三板微信公眾號
今年員工持股作為混合所有制的一種方式在政府工作報告中被單獨列出，意味著今年員工持股將非走不可，在定好了渠道和紅線後，一旦閘門打開，下半年員工持股肯定會提速，由隱蔽走向公開，範圍也會進一步擴大。 馬駿認為，應進一步推進國有企業員工持股，建議區分上市公司與非上市公司、管理層持股與全員持股，分類推進，突出重點。
截至目前，兩市今年共有近400家上市公司發佈員工持股計劃。 縱觀各家公司員工持股計劃，實施進度、資金來源、杠桿比例、高管與普通員工持股比例等各不相同，但近400家員工持股計劃標的，可觀察樣本已相當豐富。 關注臨近解禁標的 歲末，上市公司推出員工持股計劃節奏加快。
東方財富數據顯示，自2015年至今，共有400余家公司披露員工持股計劃進展情況。其中，194家公司實施完成員工持股計劃；148家股東大會通過；62家董事會通過；3家股東大會否決；17家取消實施。而在已實施完畢的194家公司員工持股計劃中，有131家公司被套，浮虧比例高達67.53%。
商贏環球1月6日公告稱：“鋻於近期二級市場相對疲弱，為維護公司股價穩定，公司管理層擬通過二級市場增持公司股票，由於員工持股計劃賬戶未開立並需通過管理委員會相關內部決策流程，本次員工持股計劃的正式實施尚需一定時間。基於公司管理層對公司未來持續穩定發展的信心和對公司價值的認可，公司擬取消本次員工持股計劃，改由公司董事長羅俊先生通過上海證券交易所證券交易系統增持等額的。
在市場大幅調整的情況下，多家公司員工持股計劃出現浮虧，採用杠桿的員工持股計劃面臨較大風險。 49家完成員工持股計劃 由於市場波動劇烈，在今年完成建倉的公司大多面臨“建倉即虧損”的尷尬境地。數據顯示，49家公司中，有32家建倉成本價高於現價。
”上述投資顧問稱。上證報資訊的統計數據亦證實了這一點：7月份有12家公司披露員工持股計劃完成購買，而同期有24家公司披露終止員工持股計劃。 雖然股市深度調整確實給很多公司員工持股計劃的實施帶來一定的障礙，但多數公司仍選擇了將員工持股計劃繼續實施下去。
”該投顧人士表示。數據顯示，2015年11月份，兩市有19家公司的員工持股計劃完成買入，12月份則有23家公司完成買入。
還有恒順眾昇、慈星股份、信雅達、雛鷹農牧、歐菲光等42家公司，員工持股計劃目前被套30%～50%。 從單家公司的浮虧數額來看，萬達資訊的員工持股計劃已經虧損掉6.595億元，是目前虧損額度最大的公司。另外，新湖中寶、中南建設兩家公司的員工持股計劃，也浮虧2億元以上。
點擊查看更多
盛松成
如果各項數據表明經濟已經企穩或很快企穩，則降準的必要性就沒那麼大。
張曉晶
造成中國債務積累與杠桿率攀升的體制性根源在於國有企業。
楊建華
從中長期看，股市依然向好，但在股價快速上漲的背景下，短期要關注業績增長能否和股價相匹配。
劉興國
近期南船對旗下上市公司重組方案的調整，無疑引發了市場對此次南船業務整合的猜測。
劉平安
“新三板+H”模式落地為資本市場對外開放揭開新篇章，為提升新三板市場管理水準和能力帶來機遇。
巴曙松
港交所與股轉的合作可參考滬港通、深港通的模式，預計今年6月7月將出現首批合資格三板企業上市。
崔彥軍
現在企業擬IPO熱情下降了很多，大部分企業對於是否要衝層保層保持著順其自然的態度。
周運南
A股和新三板作為多層次資本市場核心組成部分，並購重組逐漸成為上下互通、有機聯繫的重要紐帶。
