樟樹：構建問效機制
- 發佈時間：2015-04-24 20:30:10 來源：中國財經報 責任編輯：羅伯特
本報訊 近年來，江西省樟樹市財政局推進預算績效管理工作，規範財政支出績效評價行為，建立科學、合理的績效評價機制，提高財政資金使用效益。
健全組織機構，完善績效管理。遵循“統一領導，分級管理”的原則，成立樟樹市預算績效管理工作領導小組，形成了政府主導、財政牽頭、預算部門具體執行、社會各方共同參與的預算績效管理工作機制。
建立交流平臺，加強網路培訓。建立預算績效管理資訊數據交換平臺，完善資訊系統建設。強化對預算績效管理數據的整合，逐步實現資訊資源共用，增強數據對比分析能力，提升績效資訊的品質。組建財政資金績效管理交流群，積極開展遠端網路培訓。
突出績效評價，跟蹤項目效益。對2013、2014兩個年度預算單位項目資金開展績效評價，評價的項目資金規模佔本部門項目支出的40%以上，實行財政資金追蹤問效。
試行績效目標，同步預算編審。選擇20個部門20萬元以上項目實施預算績效目標管理試點，同步進行績效目標評審。
運用評價考核，實施結果獎懲。建立評價結果資訊公開機制和報告機制，將預算績效評價結果納入鄉鎮、部門工作目標考核範疇，建立“花錢必問效，無效必問責”的問責機制。並將財政項目支出績效評價結果及時反饋被評價單位，實行績效評價結果和預算安排有機結合。
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