6月5日,台灣積體電路製造股份有限公司(以下簡稱“臺積電”)創始人、“半導體之父”張忠謀正式退休,這也代表著臺積電將正式開啟“後張忠謀時代”。在張忠謀的帶領下,臺積電從一家默默無聞的小公司,成長為曾經全球市值最高的半導體企業,將全球超過一半的晶片代工業務攬入懷中。對於臺積電來説,失去張忠謀的領導,就好比失去了靈魂,能否在未來抵擋住來自三星、英特爾、中芯國際等競爭對手的壓力,結果目前尚未可知。
“半導體之父”退休
臺積電6月5日舉行了股東會,張忠謀在會後正式隱退。退休後,張忠謀不再擔任董事、顧問或董事長,實現完全“裸退”。臺積電將執行“雙首長平行領導制”:由現任總經理兼共同執行長劉德音接任董事長,作為公司的最高決策代表,另外一位總經理兼共同執行長魏哲家則接任總裁,向董事長及董事會報告。
其實,早在去年10月,張忠謀就宣佈將退休。他1931年生人,1987年創辦臺積電,今年已87歲,被譽為“半導體之父”、“晶片大王”。張忠謀首創晶圓代工成功營運模式,並當上全球晶圓代工龍頭霸主,臺積電的資本額從初期的13.775億新台幣,上升到現在的2593億新台幣,總市值一度創下中國台灣證券史上最高紀錄,更曾超越半導體巨人英特爾,成為全球市值最大半導體企業,現在臺積電晶片代工業務全球市場佔有率高達56%。
除了是蘋果iPhone核心處理器晶片的唯一供應商之外,臺積電全球共有465個客戶,包括幾乎所有的全球主要晶片設計商。蘋果、高通、AMD、英偉達、博通、恩智浦、華為晶片部門海思、聯發科等公司均依賴臺積電前沿的製造工藝,打造先進晶片。
臺積電也是中國台灣地區唯一擠進全球百大市值的企業,佔中國台灣地區GDP比重為4%,外銷出口比重6.8%,創造4.7萬人就業機會,2016年對中國台灣稅賦貢獻達360億新台幣,為島內企業之冠。張忠謀曾透露,臺積電創立初期,員工僅100多人,現在有4.7萬人,而且待遇遠高於台灣地區平均線之上。
除了宣佈退休,臺積電股東常會投票通過承認了2017年營業報告書及財務報表。臺積電2017年合併營收約為9774.5億新台幣,歸屬母公司稅後凈利約為3431.1億新台幣,每股盈餘為13.23新台幣,股東會亦表決通過今年每普通股配發現金股利8新台幣。
臺積電股東常會順利完成9席董事改選,包括4位現任董事,分別為共同執行長劉德音及魏哲家、副董事長曾繁城、行政院開發基金代表人陳美伶。在獨立董事部分,5位現任獨立董事將續任,包括恩智浦半導體董事長彼得·邦菲爵士、前美國J. C. Penney公司董事長湯馬斯·延吉布斯、宏碁創辦人施振榮、前臺積電法務長陳國慈、前應用材料董事長麥克·史賓林特。
外資控股的風險
儘管臺積電在晶片代工市場上的地位舉足輕重,但該公司八成的股權被台資以外的投資商掌握在手裏,確切地説是荷資和美資控股。
北京商報記者了解到,臺積電成立時幾乎100%是台資,“國家開發基金”佔股48.3%,為第一大股東,之後荷蘭飛利浦加入,佔股27.5%,台塑等7傢俬人企業佔股24.2%。臺積電上市後,“國家開發基金”逐步退出,到2001年持股12.1%,依然是第二大股東。2003年以後,飛利浦逐步退出,“國家開發基金”仍持股6.38%,為第一大股東。
張忠謀、曾繁城(臺積電副董事長)以及劉德音、魏哲家等高管團隊雖然持有數千萬乃至上億股臺積電股票,但他們均不是公司創始股東,他們的股票均來自2005年以前臺積電以股票的形式發放的員工酬勞(年終獎),在此基礎上逐步累積而來。
有中國台灣法人分析師認為,過去外資大買臺積電股票,很多都是看到張忠謀光環,也相信在張忠謀的領導下,臺積電有機會持續向上。張忠謀退休之後,外資勢必會陸續檢視持有的臺積電股票,進行整理。雖然外資不至於大幅殺出,但股價一定幅度的修正恐怕難以避免。
不過,張忠謀也曾表示,希望有更多的中國台灣地區投資人投資臺積電。為此,臺積電一直以誘人的現金紅利和獎金來激勵員工。2017年2月14日,臺積電董事會決議,核準每股普通股配發新台幣7元現金股利,股利分配創新高,董事會核準員工現金獎金與現金酬勞總計約448.4億新台幣,其中員工現金獎金224.2億新台幣,現金酬勞224.2億新台幣。
據悉,在創辦臺積電之初,張忠謀就建立了有效的薪酬制度和激勵機制。員工薪酬除基本工資、季度獎金之外,還包括利潤分享(即員工酬勞)。2001年度向美國證券監管委員會(SEC)提交的報告中,明確提出每年稅後可分配利潤(提取法定公積金後)的8%留存為“利潤分享計劃”(員工酬勞),以普通股的形式發放給全體員工,讓每一位員工都成為公司的股東。“利潤分享計劃”構成員工總薪酬的一部分,在經理層和高管團隊總薪酬中佔比更高。臺積電鼓勵員工長期持有股票,並從中獲取收益,該項政策是臺積電穩定和吸引人才的重要手段。
競爭對手包夾提速
對於臺積電來説,張忠謀是創始人,也是守護人,在他退休之後,臺積電將何去何從呢?
張忠謀做到了未雨綢繆。獨立分析師陸行之2017年10月提供Smartkarma的報告指出,張忠謀已經規劃好臺積電未來兩年研發、設計、實驗、試産和量産,包括7奈米、5奈米、3奈米製程晶片。
現在蘋果最先進的手機iPhone X採用的是臺積電10奈米晶片。據彭博社引用知情人士的消息,2018年稍晚將推出的下一代iPhone採用的處理器已經在臺積電開始生産,該處理器晶片為7奈米製程,比現行iPhone X中使用的10奈米製程更小、更快、更有效率。
但在運營商世界網總編輯康釗看來,沒有張忠謀的領導,臺積電要面對更多的挑戰和困難。“首先,臺積電需要應對來自內地晶片代工企業的競爭。近幾年,在政策的支援下,包括中芯國際及紫光集團等半導體業者正競相擴産,很快就要加入競賽之列。”據悉,臺積電曾經的重要技術人才梁孟松已經加入中芯國際擔任聯合CEO,負責技術研發,在梁孟松的領導下中芯國際正努力推進14nmFinFET工藝的研發,基於本地化優勢,中芯國際在中低端市場上給臺積電帶來壓力。
另外,晶片行業的競爭越發激烈,臺積電對它的頭號大客戶蘋果,以及對中國內地客戶的依賴愈強。2017年,蘋果佔臺積電營業收入的22%,與之對比,2016年和2015年,蘋果分別僅佔臺積電銷售額的17%和16%。但蘋果公司也正在謀求自己製造晶片,包括處理器晶片、指紋晶片和Airpods無線耳機的藍芽晶片,以減少對供應商的依賴。
需要指出的是,臺積電最大的競爭對手三星正一步步威脅著臺積電的市場地位。“在當下雙方競爭激烈的7nm工藝上,三星較臺積電先一年時間引入EUV技術,EUV技術對於5nm及更先進的工藝製程極為重要,這意味著三星很可能在接下來的5nm工藝上將再取得對臺積電的領先優勢。”康釗説。
據悉,當下臺積電幾個重要客戶如NVIDIA、AMD似乎也有意將部分訂單分給三星,導致臺積電的客戶流失,三星更提出了用五年時間將它在晶片代工市場的份額從當前的7個多百分點提升兩倍多至25%。
在康釗看來,除了市場競爭,臺積電將面臨的最重要一個問題就是人才接班。他認為,張忠謀退休後,劉德音擔任董事長,魏哲家擔任總裁及副董事長,這種雙首長制到底是否可行還有待觀察。因為在2006年張忠謀曾經有過一次退居二線、接班人不力的先例,當時,張忠謀選擇擔任董事長而委任蔡力行擔任CEO,當時業內普遍認為蔡力行將成為張忠謀的接班人。然而蔡力行擔任CEO之後,臺積電客戶流失、業績瀕臨虧損,張忠謀不得不重新出山擔任CEO,而蔡力行2013年離開臺積電。
北京商報記者 石飛月/文 張彬/製表
(責任編輯:郭偉瑩)