業績下滑關鍵管理人薪酬卻大增 上海家化遭問詢
- 發佈時間：2016-03-25 10:55:34 來源：中國新聞網 責任編輯：閻明煒
國內老牌日化龍頭企業上海家化2015年扣除非經常性損益後凈利出現了近10年來的首次下滑，這一重大業績變化也引發了監管層的關注。上交所23日向公司下發問詢函，要求公司對業績下滑等11條具體問題逐一解答。
上海家化昨天發佈公告稱，公司3月23日收到上交所2015年報事後審核問詢函。記者注意到，問詢函內容主要涉及公司行業經營情況、公司銷售模式與渠道，以及公司的産品研發等。其中對於公司凈利潤在扣非後近10年來首次下滑以及去年公司毛利下滑進行了重點問詢。
根據公司披露的年報，2015年，上海家化實現營業收入58.46億元，同比增長9.58%，比過去五年的營收平均增長率下降近5個百分點。扣非後凈利潤8.18億元，同比下降6.38%，為扣非凈利潤近10年來的首次下滑。
對此，上交所要求公司補充披露：結合公司所處行業特點、上下游情況及相互關係等，具體分析影響公司業績的主要因素及其變動趨勢；還要結合行業競爭格局、關鍵指標和排名、主要競爭對手情況等，説明公司所處的行業地位，並進一步分析營業收入增速放緩、扣非後凈利潤下滑的原因。
在公司去年實現的毛利方面，年報資訊顯示，個人護理、化粧品和家居護理用品的毛利水準都有不同程度的下滑，分別下滑1.23、2.04、1.77個百分點。
對此，上交所要求公司補充披露包括：結合公司主要産品的不同細分行業的市場規模、增速、競爭態勢和上下游情況等，分析公司三大業務板塊營收和毛利的變動原因；還要結合公司主要品牌定位，將各主要品牌與公司的三大業務板塊進行匹配，並列示主要品牌的營業收入、營業成本和毛利情況及其變動幅度，並解釋相關變動原因。
值得注意的是，在公司扣非後業績下滑的同時，上海家化2015年關鍵管理人薪酬同比卻大增了近七成，上交所也要求公司對此給出合理解釋。
上海家化年報顯示，公司2015年關鍵管理人員薪酬為1686.68萬元，比2014年增加了69.64%。對此，上交所表示，上海家化要結合公司的業績情況和行業平均薪酬狀況等分析上述變動的合理性，並説明是否已經履行必要的決策程式。
-名詞解釋
非經常性損益是指公司發生的與經營業務無直接關係，以及雖與經營業務相關，但由於其性質、金額或發生頻率，影響了真實、公允地反映公司正常盈利能力的各項收入、支出。
