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湖南保監局認為,上述行為違反了《中華人民共和國保險法》(2015年修正)第一百三十一條第四項規定。該局同時表示,鋻於該行銷員承諾給予投保人保險合同以外的利益金額較小,依據《中華人民共和國保險法》(2015年修正)第一百七十二條和《中華人民共和國行政處罰法》第二十七條規定,擬對其給予警告。
中國保監會今日發佈批復,原則同意中國人壽保險股份有限公司(以下簡稱“中國人壽”)通過受讓方式增持廣發銀行股份至43.686%。
2015年市場份額約為23.0%。 引人注意的是,中國人壽去年行銷隊伍與期交保費均出現較大幅度增長。數據顯示,截至2015年期末,中國人壽保險行銷員共計97.9萬人,同比增長31.7%;團險渠道銷售人員共計4.5萬人;而其合作的銀行網點由2014年的6.1萬個降至5.6萬個。
中國保監會近日批復,原則同意中國人壽保險股份有限公司以受讓方式增持廣發銀行股份至43.686%。
截至去年年末,中國人壽、中國平安、中國太保、新華保險、中國人保五家險企,共有壽險行銷員超273.17萬人,同比增長超34.29%。行銷員隊伍的整體産能依然處於較低水準,每人平均産能增長的道路依然很漫長。
儘管保險行銷員制度對行業發展功不可沒,但這個群體也因誤導銷售等問題而備受爭議。華泰人壽總經理李存強預計,十年之內中國保險市場的行銷員一定會降到150萬-200萬,否則將生存不下去。
險企的增員速度刷新7年增員紀錄。 事實上,隨著網銷業務新渠道的快速發展以及誤導銷售的出現,保險公司一度抬高招聘門檻,行銷隊伍曾在2012年出現萎縮。但去年6月份保監會下發《關於保險仲介從業人員管理有關問題的通知》後,保險行銷員的準入權由監管層下放至保險公司,行銷員數量隨之出現井噴。 值得警惕的是,行銷員高增長伴隨著高離職率。
截至今年一季度末,保險行銷員的數量已經超過710萬人,較去年10月末的505萬人相比,保險公司歷時5個月增員205萬人,增幅高達41%刷新了保險業七年的增員紀錄。對於保險行銷員未來的增長趨勢,業內人士認為,由於受到獲客能力以及保險行銷員生存狀態的限制,行銷員的數量未來將會出現一定的萎縮。
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