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不過業內人士認為，由於亞洲電器零售企業沒有進入澳大利亞市場，低價出售迪克·史密斯的做法能夠吸引這些企業進入澳大利亞。 據德勤發佈的報告顯示，全球零售企業250強中，84％的企業沒有進入澳大利亞市場，僅39家在澳開展了業務。
從3月份數據來看，3月份全國50家重點大型零售企業零售額同比下降2.3%。而多數品類零售額仍為同比負增長，但明顯好于1~2月份：整體零售額降幅相比1~2月份收窄了3.9個百分點；服裝類、化粧品類、日用品類、家用電器類增速相比1~2月份分別提升了。
從3月份數據來看，3月份全國50家重點大型零售企業零售額同比下降2.3%。而多數品類零售額仍為同比負增長，但明顯好于1~2月份：整體零售額降幅相比1~2月份收窄了3.9個百分點；服裝類、化粧品類、日用品類、家用電器類增速相比1~2月份分別提升了。
對企業來説，消費升級確實給線上和線下企業帶來了巨大的機會，而企業要做的就是盡力去滿足消費者的需求。“有了O2O之後，零售企業可以更多從原來以供應出發的零售模式轉向以消費者需求角度出發的零售模式。
日前，全球電子商務領軍者eBay進行了《2015年跨境電商零售出口行業人才需求調查》，調查顯示，市場擴容催生持續的人才需求，其中，客服類和産品開發類是企業人才缺口最大的崗位。此外，隨著行業從粗放型向集約型轉變，賣家們更青睞高學歷、複合型的年輕人才。
煙臺振華集團、利群集團股份有限公司分別以243.5億元、242.41億元的業績躋身前三甲，山東家家悅投資控股股份有限公司和淄博商廈股份有限公司則分別憑藉229.77億元和168.5億元的營業收入位列第四和第五位。 記者注意到，在這份名單中，2016年山東零售業50強營業總收入達2330.35億元。銀座集團股份有限公司、煙臺振華集團、利群集團股份有限公司、山東家家悅投資控股股份有限公司、淄博商廈股份有限公司和山東濰坊百貨集團股份有限公...
雖然萬達的高薪在業內名聲很響，但其他低調的同行們的薪水其實也很可觀。除了戴永革，利福國際的CEO劉鑾鴻、佐丹奴CEO劉國權、人和商業CEO王宏放、大潤發中國董事長黃明端的年薪都高達千萬元。 據聯商網統計，上榜的104位主要零售企業高管，在報告期內的薪資總和達22542.4057萬元，年薪超100萬元的高管共有59位，其中，年薪超1000萬元的高管達6位。
尹衍梁還親自安排專機滿載台灣的醫生和藥品急馳災區參加救援。 在華投資的跨國零售企業也非常關心災情，紛紛解囊相助，支援抗震救災。法國歐尚集團、英國Tesco公司、德國麥德龍集團分別表示，向災區捐贈50萬歐元、200萬元人民幣和10萬歐元。法國家樂福集團通過中國紅十字總會向災區捐助了200萬元人民幣。歐尚集團成都店通過當地政府捐助了300萬元人民幣。
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如果各項數據表明經濟已經企穩或很快企穩，則降準的必要性就沒那麼大。
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造成中國債務積累與杠桿率攀升的體制性根源在於國有企業。
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從中長期看，股市依然向好，但在股價快速上漲的背景下，短期要關注業績增長能否和股價相匹配。
劉興國
近期南船對旗下上市公司重組方案的調整，無疑引發了市場對此次南船業務整合的猜測。
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“新三板+H”模式落地為資本市場對外開放揭開新篇章，為提升新三板市場管理水準和能力帶來機遇。
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港交所與股轉的合作可參考滬港通、深港通的模式，預計今年6月7月將出現首批合資格三板企業上市。
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現在企業擬IPO熱情下降了很多，大部分企業對於是否要衝層保層保持著順其自然的態度。
周運南
A股和新三板作為多層次資本市場核心組成部分，並購重組逐漸成為上下互通、有機聯繫的重要紐帶。
