9月5日消息，據知名部落格網站《赫芬頓郵報》報道，有兩家活動團體在週四稱蘋果中國供應商存在安全和薪資違規問題。此前，蘋果公司曾承諾會改善條件。

　　中國勞工觀察(China Labor Watch)和綠色美國(Green America)近日發佈了一份報告。這份報告針對全球個人電腦和手機産量最大的中國網路承包商，提出了一連串關於工資、安全和環境條件等問題的投訴。多個與中國供應商合作的全球品牌商已經作出回應，承諾會設定工資標準及其他標準，並實行定期檢查。

　　該報告還稱，雖然在2013年4月中國勞工觀察組織曾指出蘋果供應商存在多項違規問題，但位於江蘇宿遷市的中國供應商可成科技(Catcher Technology)的違規問題還是日益惡化。當時蘋果承諾會糾正這些問題。報告稱這些受影響的工人一開始是在生産蘋果最新版本iPad的地方工作，然後被轉移到生産iPhone 6的地方。

　　位於加州庫比提諾的蘋果公司總部回應稱，他們會派調查員跟進最新的報告。

　　報告稱，曾在該工廠工作的一名臥底調查員發現違規問題包括工廠每月強制員工加班長達100個小時，超過了每月36個小時的法定上限，且未能支付兩萬名員工的工資。報告還稱蘋果政策的違規問題還涉及沒有為工人提供保護裝置和存在門窗及消防出口封閉等安全隱患。

　　據悉，宿遷市的蘋果代工廠生産MacBook和iPad的外殼時使用到鋁合金。根據報告顯示，工廠的工作環境充滿可燃鋁鎂合金粉塵，有可能引發火災。據了解，一名主管曾談到要降低發生爆炸的火災風險，但他並沒有採取任何行動。

　　蘋果在一份聲明中稱其調查員每月都有檢測可成科技工廠的鋁制拋光系統，結果顯示其安全性一直在國際安全標準之上。

　　這份聲明還稱蘋果去年曾對其供應商做過451次檢查，檢查對象中就有可成科技。

　　蘋果稱，他們在今年五月份對可成科技做最新一次檢查中發現了一些具體的地方需要改善。據了解，在上周最新一次消防安全調查後，可成科技已經對滅火器、安全通道及消防出口進行了修復或更換，並添置了之前沒有的緊急出口指示牌。

　　蘋果還表示，到目前為止今年可成科技員工的工作時數有95%符合每週60小時的上限規定 。

　　據了解，蘋果公司在9月9日會發佈新産品，相信將會是一款大屏iPhone和一款智慧手錶。

　　2012年，蘋果最大的供應商台灣富士康科技集團在一次檢查中被發現違規，該公司曾承諾會提高中國工廠工人的工資和減少工作時間。

　　一些海外公司如Nike、Gap和迪士尼也已經成立了專門針對在其品牌旗下製造衣物、玩具和其他商品的中國工廠的勞工標準。(Ammie)