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目前，全國最低工資標準整體的狀況是：上海最低工資標準每月2190元，為全國最高，比位居第二位的天津高出240元，比位列第三位的廣東省高出295元；青海的最低工資標準為1270元，為全國最低。
據各地最低工資標準表，濟南市歷下區、市中區、槐蔭區、天橋區、歷城區執行第一檔，長清區、章丘市、平陰縣、濟陽縣、商河縣執行第二檔。 今年6月1日起，歷下區、市中區、槐蔭區、天橋區、歷城區這市內五區都將執行第一檔標準，即月最低工資標準為1710元，小時最低工資標準為17 . 1元。而長清區、章丘市、平陰縣、濟陽縣、商河縣則將執行第二檔標準，即月最低工資標準為1550元，小時最低工資標準為15 . 5元。
根據浙江省政府的規定，該省將合理把握最低工資標準調整節奏和力度，全省最低工資標準原則上每2年調整1次，調整幅度基本與勞動生産率相協調。 浙江省的現行最低工資標準從2015年11月1日起執行，最低月工資標準分為1860元、1660元、1530。
您對“蘇民投”為何如此熱心？ 周海江：對於“蘇民投”的籌建，我只是盡了一份綿力而已。 站在企業家的角度來説，“蘇民投”的成立是一件惠及江蘇企業的好事。隨著江蘇民營經濟發展進入新階段，抱團聯合正成為民企探索發展的新模式，也是蘇商主動尋找産業轉型升級的一個新突破。“蘇民投”的籌建順應了中國經濟轉型升級的要求，發展潛力巨大。
安徽省出臺的《關於全面治理拖欠農民工工資問題的實施意見》，將工資保證金制度實施範圍從建築市政、交通運輸、水利等工程建設領域，逐步擴大到勞動密集型加工製造、餐飲服務等易發拖欠工資問題的行業。 與此同時，安徽省將建立工資保證金差異化繳存辦法，對上一年未拖欠農民工工資的建築施工企業，當年保證金降低50％收取，連續兩年未。
近年來，江蘇銀行積極推進戰略轉型，潛心打造特色優勢，在小微金融、科技金融、網際網路金融、消費金融、跨境金融、投行業務等領域初步構築了優勢。江蘇銀行小微企業貸款連續6年實現“兩個不低於”，單戶500萬元以下小微企業貸款江蘇省內市場份額同業第一。江蘇銀行直銷銀行資産餘額已突破200億元，客戶數超220萬，牢牢佔據城商行首位。“稅e融”、“享e融”、“匯e融”等創新産品構成了具有線上秒級優勢的“e融”産品系列。
為從源頭治理農民工工資拖欠問題，江蘇出臺《關於全面治理拖欠農民工工資問題的實施意見》(以下簡稱《意見》)。《意見》圍繞建築、交通、水利等建設領域和加工製造、餐飲服務等勞動密集型行業，重點建立實名制用工管理、農民工工資單獨列支、銀行定期代發農民工工資等制度，規範企業工資支付行為。
江蘇大部分勞動者的工資都會高於最低工資標準。以一類地區的蘇州市為例，受整體經濟增速放緩影響，現階段人才市場應屆畢業生初次就業工資
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如果各項數據表明經濟已經企穩或很快企穩，則降準的必要性就沒那麼大。
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造成中國債務積累與杠桿率攀升的體制性根源在於國有企業。
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從中長期看，股市依然向好，但在股價快速上漲的背景下，短期要關注業績增長能否和股價相匹配。
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近期南船對旗下上市公司重組方案的調整，無疑引發了市場對此次南船業務整合的猜測。
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“新三板+H”模式落地為資本市場對外開放揭開新篇章，為提升新三板市場管理水準和能力帶來機遇。
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港交所與股轉的合作可參考滬港通、深港通的模式，預計今年6月7月將出現首批合資格三板企業上市。
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現在企業擬IPO熱情下降了很多，大部分企業對於是否要衝層保層保持著順其自然的態度。
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A股和新三板作為多層次資本市場核心組成部分，並購重組逐漸成為上下互通、有機聯繫的重要紐帶。
