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聯想集團董事長兼CEO楊元慶表示，為應對業績情況，“所有高管的獎金進行了下調，去年的獎金我就不拿了”。楊元慶的收入主要來自三個方面：一是基本工資，二是獎金，三是長期激勵。其中的長期激勵一部分是限制性股票，一部分是期權。
待H股要約成為無條件後，萬達商業將申請撤回H股于香港聯交所的上市地位，並表示退市後，將爭取實現A股上市。 公告顯示，H股要約的總代價約為344.5億港元。 萬達商業加價私有化 昨日中午，萬達商業發佈公告顯示，其私有化要約的價格已經從3月30日的不低於每H股48港元，提高到52.8港元，並且鎖定了該價位。這一價格較2016年3月29日（即首次刊發有關私有化要約意向公告日期前的交易日）的收市價溢價約44.5%，同時也超過了萬達商業IPO發...
萬達方面稱，本次要約為流動性較低的H股提供明確和直接的溢價出售機會，且出售價格高於以上收市價。由於H股流動性偏低，H股股東難以在不會對H股股價造成不利影響的情況下出售股份。而如果股東如接納要約，股東變現所持的H股股份後，所得款項可用於投資于其他流動性較高的投資項目；同時避免如果萬達商業從聯交所退市，其H股股份將成為未上市證券，。
這一價格較3月29日收市價溢價約44.5%；較停牌前最後交易日2016年4月22日（包括該日）前30個交易日平均收市價每股42.54港元溢價約24.1%，較最後交易日前60個交易日平均收市價每股38.39港元溢價約37.5%。此外萬達商業IPO之初定價48港元，今年3月30日曾公告要約價“不會低於每H股48港元現金”，52.8港元的要約價比較48港元上浮幅度為10%。據悉，H股僅佔萬達商業全部已發行股本的約14.4%，而其餘股份為非上市內資股。
交易日）的收市價溢價約44.5%，較停牌前最後交易日2016年4月22日（包括該日）前30個交易日平均收市價每股H股42.54港元溢價約24.1%，較最後交易日前60個交易日平均收市價約每股H股38.39港元溢價約37.5%，較IPO定價48港元上浮10%。本次私有化的總代價約344.55億港元。 萬達方面表示，如果H股要約完成，萬達商業
北京時間6月15日淩晨，國際指數公司MSCI將揭曉是否將A股納入新興市場指數。花旗近日發佈的報告稱，A股獲得納入的可能性達到51%。而國金證券在最新的研報中則預測A股納入MSCI的概率為70%。
交易日）的收市價溢價約44.5%，較停牌前最後交易日2016年4月22日（包括該日）前30個交易日平均收市價每股H股42.54港元溢價約24.1%，較最後交易日前60個交易日平均收市價約每股H股38.39港元溢價約37.5%，較IPO定價48港元上浮10%。本次私有化的總代價約344.55億港元。 萬達方面表示，如果H股要約完成，萬達商業
大市成交額46.58億元。 恒生分類指數三跌一漲，金融分類指數跌0.55%、公用事業分類指數漲0.26%、地産分類指數跌0.69%、工商業分類指數跌0.25%。 聯想集團跌2.4%，報8.12元，領跌藍籌。
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