強化片區活動 打造特色片區
- 發佈時間：2016-05-17 09:31:46 來源：濱海時報 責任編輯：羅伯特
■ 新聞背景
目前，天津港保稅區職工隊伍達15萬人，眾多非公企業的工會幹部99%都是兼職。為使工會工作“接地氣”，保稅區工會在機制體制上進行創新，2014年初推出了“分片管理、下沉服務”工作方式。保稅區總工會在“摸實情、問需求、解難題、增活力”上成果顯著，同時也不斷加大投入，強化片區特色活動，著力打造特色片區。
日前，保稅區總工會舉行空港二、三片區工會幹部聯誼會，強化片區特色活動，著力打造特色片區。40多家單位的60余名工會主席、工會幹部，先後參觀藝虹印刷、雪花啤酒、應大、青年公寓文體中心，了解和感受各單位獨具特色的職工文化和職工活動，在互比互看中相互學習借鑒“職工之家”建設的優秀經驗和做法。
活動中，工會幹部們來到保稅區職工服務中心，就如何在企業和職工中更好地推進工會工作，為區總工會綜合服務和片區管理建言獻策等議題進行座談。活動還特邀空港學校、空港醫院、空港體育中心相關人員介紹區域服務設施及産品政策，讓大家更全面地了解社會公共事業發展現狀，引導職工享受便捷生活。
保稅區總工會主席吳玉文介紹，本次活動基於空港二、三片區重點企業較多、企業規模相對較大、職工較為集中且在區內居住比例較高的特點，以工會幹部為橋梁為企業搭建起交流平臺，是區總工會持續推進“下沉服務”，打造特色片區的重要切入點。就在不久前，空港一片區“我們的辦公室”網路評選活動、海港片區職工籃球賽、市內片區羽毛球爭霸賽等活動先後舉行，受到企業與職工的好評，對於增強片區和企業活力、凝聚基層職工力量、促進區域和諧穩定發揮了重要作用。
文/記者 尹娜 圖/記者 賈磊
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