銅山三項機制加強對村幹部監督管理
- 發佈時間：2015-11-24 07:34:20 來源：新華日報 責任編輯：羅伯特
近來，徐州市銅山區通過建立完善教育引導、源頭治理、監督制約等三項機制，不斷加大對村幹部監督管理力度，有效規範村幹部的用權行為，有力推進了“四個全面”在銅山的貫徹落實。
常抓教育引導。充分發揮市（區）委黨校、區農村遠端教育平臺等教育資源作用，加大對村幹部輪訓力度，提升其思想素質和守法水準；與區紀委聯合，組織村幹部學習觀看廉政教育警示片12次，教育村幹部遵紀守法、堅守底線。各鎮（場、街道）黨（工）委定期抽調人員與村幹部進行交流談話，實時掌握村幹部思想動態，強化思想引導，促其紮實幹事、乾淨幹事。今年以來，全區已舉辦此類主題班30余期，培訓村幹部1800余人次。
穩抓源頭治理。制定下發《村黨組織書記監督管理制度》、《村級黨組織議事規則》、《村黨組織書記述職評議制度》等制度，嚴格按制度辦事，以制度管人。今年，又制定出臺《村幹部問責辦法》，把嚴格管理、嚴肅問責、嚴厲懲處貫穿村幹部管理全過程，對違反相關問責事項的村幹部，按規定啟動問責程式，依法依紀從嚴處理。同時，明確村幹部退出事項和退出措施，促進村幹部隊伍良性迴圈。
狠抓監督制約。紮實做好村務公開和村賬鎮代理工作，把村務公示欄全部移到群眾方便看的地方，把群眾關心的內容及時公開、定期更新，讓群眾參與村級事務管理，防止村幹部個人獨斷專行。以村為單位，優選5名政治素質高、群眾威信高、責任心強的老黨員和村民代表擔任村務監督員，在297個行政村設立鎮黨委書記信箱、開通鎮黨委書記熱線，不斷強化群眾對村幹部的監督。
李世廣柴 敏
- 股票名稱 最新價 漲跌幅
