華為新近發佈的2014年可持續發展報告全面闡述了華為在消除數字鴻溝、保障網路穩定安全運作、推進綠色環保和實現共同發展四大方面的理念、承諾及實踐成效。

　　“2014年，華為聚焦可持續發展戰略取得了一系列全新的進展，”華為可持續發展委員會主任鄧飚表示，“華為發佈了全球聯接指數，這是業界首次對國家和行業聯接水準進行全面、客觀的量化評估；在巴西世界盃、中國雲南魯甸地震等150多個重大事件和自然災害中，華為工程師克服困難提供了專業保障，讓人們獲得及時和穩定的通信服務；在馬來西亞獲得的‘2014年網路安全機構’獎項，體現了華為構築端到端的網路安全保障體系的努力和貢獻；在歐洲20個國家的數百名優秀學生通過華為‘未來種子’項目來到中國接受最新的ICT技術培訓，表現了華為致力於為當地人才消除技能差距並培養企業家精神的決心；榮耀6 plus成為全球首款發佈水足跡聲明的手機，顯示了華為在生態設計方面的領先地位；在多個國家開展的廢舊手機回收活動試點，展現了華為在終端迴圈經濟方面的實際舉措。此外，華為還和客戶及供應商等合作夥伴緊密協作，聯合20多家供應商進行節能減排創新，供應商全年實現減排二氧化碳53000多噸，進一步推進綠色供應鏈建設……”

　　在供應鏈管理上，華為將可持續發展要求納入供應商認證和審核流程，為供應商搭建交流學習和經驗分享的平臺，促進供應鏈上下游企業之間的合作，共同構建可持續發展的供應鏈。華為將供應商的可持續發展績效與合作機會和採購份額掛鉤，對於績效表現好的供應商，在同等條件下將提高採購份額，優先提供業務合作機會；對於績效表現差的供應商，將減少採購份額或業務合作機會，甚至可能取消合作關係。

　　鄧飚表示：“取消合作不是最終的手段，華為認為應該攜手幫助供應商改進，而不是讓他們獨自面對問題。正是華為的這種合作模式，有效地促使供應商主動管理，提升供應鏈競爭力。”

　　CSR Europe執行董事Stefan Crets對此表示認同，他説：“華為可持續發展報告中描述的理念和我們的觀點是一致的。我們認為，企業應該在合規的基礎上，通過創新商業戰略來管理供應鏈可持續發展，並與價值鏈上的供應商廣泛合作，加強端到端可持續發展。我們希望推動全球供應鏈上的企業進行合作創新，從而為實現歐盟‘歐洲2020戰略’的智慧、可持續、包容性增長目標做出最大貢獻。”

　　“供應鏈可持續發展的出路在於供應鏈全體成員的統一認識和集體行動，供應鏈成員之間的對話和資訊共用有利於形成共識和合力，最大化對可持續發展的貢獻。”鄧飚呼籲：“價值鏈上包括客戶、華為、供應商以及各行業組織等在內的各方應該共同努力，攜手共進，為世界可持續發展貢獻出更大力量。”（安吉）