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誠信始於心 商道踐于行

  • 發佈時間:2015-06-03 10:29:44  來源:中華工商時報  作者:佚名  責任編輯:羅伯特

  古人云:“天道酬勤,地道酬善,人道酬誠,商道酬信,業道酬精”;“人而無信,不知其可也”;“經商之道在於誠,營利之道在於信”。

  “誠信”是中華民族的優良傳統美德,講信譽,信守承諾,忠實于自己承擔的義務;誠信,不僅是從商者必須遵循的價值觀和行為準則,而且是企業搏擊市場賴以生存的前提,也是每個公民應該恪守的做人原則;誠信,作為一種傳統的道德觀,有著內生外化的結構和效應,是社會主義核心價值觀的基礎。它雖無形、無色、無味,卻有著撼人心魄的巨大力量。

  客觀地説,講誠信,重信用,應該是我們這個社會的主流。人與人之間,人與企業、企業與企業之間,雖然時常碰到欺詐、失信的人和事,但重信譽、守信用依然是社會的主流。

  (一)

  首先,我們經商辦企業的人常常涉及到一個漢字叫“信”。何謂信呢?“信”的含義包括“信譽”“信用”“誠信”“篤信”等等,宋代一位哲人曰:不行不立,不誠不行。誠信乃做人之根本、處事之原則。也就是説,人類在社會交往和經濟活動中最講究的是為人忠誠,做事認真,不騙人,不欺人,即為信。誠信應該是所有人都應信奉的準則。

  其次,什麼叫“商道酬信”?“商道酬信”出自孔子的《論語》,意思是經商講求信用,那麼就會在商場得到回報,意思就跟“天道酬勤”一樣。行商要注重一個“信”字,有了信才會有生意,才會有人與你做買賣,買賣多了,自然利就來了,於是誠信的商人就會在商海中如魚得水。因此,不難看出,商道的核心和根本在“誠信”。誠信不僅僅涉及到人格道德,還涉及到契約和法律,誠信不僅是價值觀,還是方法論。

  既然誠信如此之重要,為什麼社會還有眾多的不誠信呢?我認為原因很多,既有教育缺失的問題,又有執法不嚴的問題,更有道德觀、美醜觀、是非觀模糊不清的問題。那些坑害消費者、矇騙群眾、危害社會的害群之馬幹出來的壞事、醜事、惡事不勝枚舉。在企業中尤其是在民營企業中深入開展“商道酬信”活動是多麼的迫切,多麼的具有極強的現實和深遠的歷史意義。

  (二)

  搞好誠信企業文化建設一直是我的不懈追求。30年前的1984年我創辦了第一個企業,我當時擔任幹休所的領導,由於經費困難,我們辦了一個工程隊,賺幾個錢為老幹部服務,當時思想很樸實,儘管幹休所很缺錢,但我們做工程保品質、保工期、保安全,做預算決算實打實,不搞虛頭,不賺昧良心的錢,取得了客戶信任,5年賺了100多萬元;1991年,我們辦特密斯混凝土外加劑公司,做到貨真、價實、量足,技術先進,管理科學,服務到位,廠子從零開始,後經軍企轉制,到2009年,企業做到年産值一個億。

  30年辦企業的經歷,無論是當集體企業或國有企業的負責人,還是當民營企業的老闆,我和我的團隊在誠信企業文化建設的實踐中,不斷探索總結,其中最為成功的做法和最有深刻體會的是三條:

  第一條,提高覺悟,明辨是非,端正辦企業的指導思想,是搞好企業誠信文化建設的根本前提。一是圍繞誠信,我們長期不懈地對本企業員工進行深入的思想道德教育,大力宣傳職業道德、社會公德、家庭倫理道德,幫助大家確立正確的道德觀,確立講誠信為榮,不講誠信為恥的思想;二是批判“金錢至上”“金錢萬能”和唯利是圖的觀念,把被顛倒的是非再顛倒過來,樹立正確的人生觀、價值觀;三是樹立和宣傳正面典型,解剖批判反面典型,總結經驗教訓,引導大家學習先進、教育後進,共同進步。

  第二條,嚴格管理,規範行為,加強規章制度建設是搞好企業誠信文化建設的基本保障。長期以來,我們堅持誠信為本、用戶至上的原則,圍繞産品品質、市場服務等制定了一整套管理的規章制度,貫穿到生産、銷售、服務的全過程,覆蓋了原材料採購、設備維護、産品檢測、數量控制、職工培訓、員工待遇、環境整治、獎優懲劣等各個方面、各個環節,做到不漏隱患、不留死角。

  第三條,領頭人做表率、當模範,是搞好企業誠信文化建設的無形力量。“群羊看頭羊”,這是我們在牧區常常看到的現象。這一點對我來講,啟發最大,體會也特別深。因為30年辦企業,我一直就是這麼走過來的。我在企業誠信文化建設中的表率模範作用集中體現在如下幾個方面:1.講真話不講假話。尊重別人的發言,把意見擺到桌面上,處理問題公平公正。員工們覺得我很陽光,願意跟我反映真實思想和情況,我做工作就更有的放矢了。2.言必信、行必果的作風。不管是對社會還是對員工,凡答應人家的事就一定努力去辦,並把它辦好,絕不做言而無信之人。有朋友問我:“都60多歲了,還那麼忙、那麼苦幹什麼?”我的回答很乾脆:“我辦企業應該賺錢,但不僅僅為了賺錢,我考慮最多的是通過自己的投資辦廠,可以解決一些人的就業問題,可以增加國家的稅收。再者牛係在樁子上一樣會老,為自己創造一個鍛鍊身體的空間,工作肯定忙,也有風險,關鍵在於把握,不如趁還能跑、還能動的機會為社會多做一點有益的事。”

  我從不算計國家,從不算計用戶,從不算計員工,堅決做到守法經營、照章納稅,供應用戶的産品品質一流、數量充足、服務到位,得到了用戶信賴,多年多次被評為重合同守信用企業,最近幾年就我個人上繳所得稅近2000萬元。去年地方政府因稅源緊張,提前徵了我300萬元所得稅,我二話沒説。由於長期堅持誠信為本,帶動了企業誠信文化建設,獲得政府、社會和消費者好評。2012年下半年,在中共江蘇省委宣傳部、省工商行政管理局、省工商聯等8個部門聯合評審中,我被授予江蘇省十大誠信標兵。這次評選時在推薦入圍5萬多人中選出100名誠信之星,再從100名誠信之星中選出10名誠信標兵。我作為標兵當選感到十分榮幸和鼓舞,同時也倍感身上有著千斤重擔。今後我一定不辜負全社會的期盼,繼續抓好誠信建設,為企業的做大做強做優做出應有的貢獻。

  ——摘自鎮江市工商聯《商道》

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