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德國聯邦政府成立專家小組整治性騷擾

  • 發佈時間:2015-03-04 16:09:00  來源:中國經濟網  作者:佚名  責任編輯:羅伯特

  中國經濟網北京3月4日訊(記者 林秀敏)德國電視一台ARD的每日新聞Tagesschau近日報道稱,性騷擾在工作中很常見,但大多數人不知道德國法律賦予他們起訴性騷擾的權利。為此,德國政府專門成立專家小組普及相關知識,監督用人單位履行有關職責。

  報道稱,約有一半的職員在工作中曾遭到性騷擾,而遇到這種情況向誰控訴,卻很少人知道答案。德國聯邦政府擔心社會中仍存在很多未報告的滋擾。

  在德國社會找到一個在工作中遭到性騷擾的案例並不難。德國聯邦政府反性別歧視專員呂德斯(Christine Lüders)在幾個星期前就找到一個年輕女孩的故事。這個女孩在試用期就頻頻遭到上司的騷擾。“這個女孩在與同事的聊天中發現,她不是第一個。問題是,這個男人是董事會成員,在公司裏權力很大,沒有人敢對他採取行動。”呂德斯告訴記者。

  呂德斯估計,社會中存在大量未報告的性騷擾事件,其中被騷擾者擔心後果是一方面原因。讓其充滿疑慮的是當前問卷調查的結果。性暗示、有關隱私和不恰當的身體接觸都被德國法律認定為性騷擾。據調查,有一半的調查對象表示至少經歷過一次這樣的騷擾。

  然而,在調查對象中能夠清楚解釋性騷擾概念的人寥寥無幾,女性只有17%,男性僅為7%。“這表明人們對這項法律的無知。”進行這項調查的來自德國杜伊斯堡-埃森大學的弗蘭克(Frank Faulbaum)如是説。

  社會科學家們也調查了人們對性騷擾的無知程度。70%的調查對象不知道在遭遇性騷擾後該向誰求助。“無人知曉這個求助對象,那就不是一個真正的幫助。當人們連緊急出口在哪兒都不知道時,它有什麼用?”呂德斯對用人單位的相關資訊通報情況十分惱火。依照德國法律,用人單位有義務保護員工免受滋擾,並提供相關資訊。對於這個義務,只要五分之一的調查對象知曉。一半調查對象甚至不知道他們有起訴性騷擾的權利。

  據報道,為改變現狀,由柏林前市長克勞斯-沃維雷特(Klaus Wowereit)領導的反性別歧視專家小組將從4月起專門抓這項工作。

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