財新記者獨家獲悉，原華夏基金董事總經理、零售業務總監趙新宇已經“奔私”加盟邱國鷺的高毅資産。

　　2007年，趙新宇已擔任華夏基金北京分公司總經理，並先後任職策略總監、零售業務總監和董事總經理。趙新宇在擔任華夏基金零售業務總監期間，作為業務牽頭人在2012年即搭建了網際網路金融框架，並與“BAT”開展合作。目前華夏基金的網際網路渠道銷售居於業內前列。

　　趙新宇此次加盟邱國鷺團隊高毅資産後將繼續負責市場方向。高毅資産從今年2月份以來發展勢頭強勁。根據基金業協會網站數據，邱國鷺執掌的高毅資産自今年2、3月以來密整合立基金産品，3月更一口氣搶發18隻産品。根據資料，2月5日，高毅成立“金太陽高毅國鷺1號崇遠基金”，3月又成立11隻以“金太陽高毅國鷺1號尚遠”不同編號命名，7隻以“諾亞高毅國鷺1號尚遠”不同編號命名。

　　某公募副總對財新記者表示，作為在公募打拼多年並奮戰在一線的銷售核心，趙新宇的離職僅是行業冰山一角。數周前，博時基金負責機構和渠道銷售的沈康已辭職與人合作創辦私募；去年年底，華夏基金市場部副總裁趙靖偉也轉投懶貓金服。但更多銷售層面離職的情況或將逐步浮出水面。“目前還有幾家公募銷售副總在和私募洽談中，”上述副總透露。

　　有基金業人士對財新記者表示，不同於保險行業銷售佔據強勢位置，國內公募行業的投研部門更受重視，對銷售支援比較差，銷售部門的付出和回報不成正比。在公募激勵機制缺乏以及大環境有利於創業的背景下情況下，具有經驗和資歷的基金銷售人才也在尋求轉變。

　　趙新宇離職加入私募基金，也顯示了私募基金行業在規模壯大後，對於銷售人才的需求逐步顯現。“過去私募規模不大，基金經理可以自己去找渠道，但是如果規模到幾百億再自己去做是不太可能的，需要這方面的人才。” 有負責公募渠道的副總向財新記者表示，“而對於銷售人員來説，私募基金的激勵機制更好，也更易於開展工作。”

　　公募行業變動的加劇不止於此。此前財新記者報道過，公募非投研人員尤其是電商部門亦是折損嚴重。2014年，先後有南方基金電商部負責人鄭偉博、匯添富基金電商負責人楊綱、華夏基金CIO陸小野、廣發基金電商部門總助杜紅、博時電商負責人盛震波、嘉實基金齊小賀等公募中後臺核心人員離職。

　　這些電商部門的離職方向則主要有三種。一是和基金經理們一樣奔向私募；第二種方向是選擇加盟網際網路金融企業或自主創業；第三種則是轉戰基金子公司、券商資管等中後臺部門。

　　此外，今年以來基金公司高層管理人員變動也越來越頻繁。從4月開始，已有4家基金公司公告總經理職務發生變更。國泰基金總經理金旭加盟招商基金；原中信證券董事總經理呂濤履職信誠基金總經理，同時擔任首席執行官一職。規模較小的基金公司圓信永豐基金公告，總經理周昭如因個人發展離職；華潤元大基金公告稱，林冠和因個人原因離職總經理職務。