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文化管人管住魂

  • 發佈時間:2015-09-25 18:29:41  來源:中國財經報  作者:佚名  責任編輯:羅伯特

  在新疆伊犁哈薩克自治州財政展館,有一面墻挂滿獎牌,有全國文明單位、自治區最佳文明單位、自治州民族團結進步模範單位,等等,足有21塊。

  這些金燦燦的獎牌,是伊犁財政“為民理財”成果的一個體現,也是財政文化建設活動的生動反映。

  上下聯動,示範帶動

  伊犁州財政展館建成于2014年,記載著伊犁財政的昨天、今天和明天。展館裏,有一個板塊是介紹伊犁州財政文化建設的歷程。

  這一歷程發軔于2012年,標誌性事件是當年7月在昭蘇縣召開州直財政文化建設現場會。

  至今,伊犁財政人還對這次會議津津樂道。與會人員實地觀摩學習了昭蘇縣財政局在機關建設、內部管理、人文關懷、素質培養、廉政建設等方面進行探索的成果和經驗。

  開幕當天晚上的文藝匯演更令大家記憶猶新,演出的節目全部是昭蘇縣財政幹部自編自導自演的,水準不低。

  伊犁州政協副主席、財政局黨組書記李新軍看了後,以為是請專業人士來演的,在演出間隙拿著節目單點了幾個名,結果證實都是縣裏的財政幹部。他在會議總結時説,作為財政文化的一個體現,文藝匯演體現出昭蘇財政幹部的精神風貌,不服不行。

  隨後,2012年8月,伊犁州財政局印發開展財政文化建設活動的工作計劃,提出:2012年下半年至年底是啟動年,2013年為全面推進年,2014年為總結提升年,2015年為深化拓展年。

  2013年,《切實加強州直財政文化建設的指導意見》印發,提出把“崇德敬業、謹實創新、廉潔高效、理財為民”作為伊犁財政精神,把精神文化、行為文化、廉政文化、制度文化、物質文化作為財政文化建設的主要內容,確立工作思路:隊伍靠文化凝聚、管理靠文化推動、服務靠文化支撐、形象靠文化塑造。

  2013年和2014年,伊犁州財政局又分別在新源縣、伊寧縣召開財政文化建設現場會。

  在財政文化建設中,伊犁州財政局堅持上下聯動、示範帶動。

  結合解放思想大討論、民族團結教育年、熱愛偉大祖國建設美好家園、創先爭優等活動,採取社區共建、對口扶貧幫困、財政文化文藝匯演、財政系統職工運動會等多種形式,豐富載體,深化主題,拓展成果,財政精神得到弘揚和實踐。

  採取“鼓勵創新、先分後統;各個推進,先散再匯;點線結合,擴線成面”的方式,指導各縣市、口岸財政部門結合地方特色和自身特點,建設緊貼各自實際的財政文化。各縣市、口岸財政部門開展了內容豐富、形式多樣、有聲有色的文體活動,機關管理工作各具特色、富有成效。

  樹立新風氣,塑造新形象

  走進伊寧縣財政局辦公樓,迎面看見一個牌子,上面寫著“每日‘雙語’”,用漢語和哈薩克語寫著“爸爸”“媽媽”“你在哪工作”等詞句。每層樓的樓道,墻上挂著財政文化建設的展板,清新典雅。每間辦公室有統一的桌牌,每個工作人員都佩戴胸牌。

  這些只是伊犁州財政物質文化建設的一小部分內容,它包括完善財政服務設施建設,推進財政資訊化建設,優化文化載體建設。

  物質文化與精神文化、行為文化、廉政文化、制度文化一起,推動整個財政文化建設。

  在精神文化建設方面,將“崇德敬業、謹實創新、廉潔高效、理財為民”作為財政文化的核心價值觀念。同時,落實“公正、專業、清廉”的職業操守,堅持“健康、文明、節儉、安全”的生活價值取向。

  在行為文化建設方面,發揮領導幹部表率作用,帶頭學習,帶頭落實聯繫點制度、調查研究制度,帶頭執行民主集中制原則,帶頭落實“四不直接分管”規定和領導幹部廉潔自律有關規定;規範幹部群體行為,建立內部激勵機制,制定修改了部門工作考核辦法、輪崗辦法、崗位代理制度等8個制度辦法,確保政令暢通、運轉協調;弘揚先進典型行為,對年終績效考核優秀單位、處室進行表彰獎勵,倡導以先進典型為標桿,積極“比、學、趕、超”。

  在廉政文化建設方面,紮實開展反腐倡廉教育,抓好廉政體制機制建設,加大監督和預防力度,加強作風建設。其中,開展了反腐倡廉建設“6+1”示範工程試點,依託財政業務應用平臺和業務處理流程,對財政資金分配、預算調整、執行進度、政府採購的電子監察及預警,對各類專項資金和臺賬進行監控,完成權力運作流程、風險點、防控措施的“一對一”審核。

  在制度文化建設方面,強化財政績效管理,建立縣市財政部門業績評價機制,設定27項評價指標、145項評價標準,內容涵蓋財源建設、收入組織、基礎管理、基層管理、財政文化建設等,評價結果作為年度評優的主要依據;規範行政執法行為,制定了行政執法過錯責任追究制度等5個規範性文件;制定修改了預算管理工作制度、政府非稅收入收支脫鉤管理辦法、預算單位結余資金管理辦法、項目資金管理辦法和財政綜合監督管理辦法等10個業務管理辦法,進一步提升了服務水準。

  增添新動力,爭創新業績

  伊犁有“三多”,農村人口多、貧困人口多、未就業人口多,同時有“三重”,加快發展、民生建設和維護穩定的任務繁重。

  在這樣的基本州情下,伊犁州財政局黨組認識到:“人管人累死人,制度管人管住形,文化管人管住魂”。

  伊犁州財政局通過財政文化建設,樹立新風氣,塑造新形象,爭創新業績,推動了財政改革和發展,連續七年在自治州績效考核中被評為優秀單位。

  財政收入規模不斷壯大。2014年,州直公共財政預算收入達到75.84億元,為“十一五”末的3.17倍,增加51.94億元,各縣市均突破億元;收入品質不斷提高,結構趨於合理,佔GDP的比重穩步提升,州直公共財政預算收入佔GDP的比重由“十一五”末的7.65%提高到2014年的9.54%。

  保障能力和水準明顯提升。全面保障民生支出需求,加大了“三農”、教育、社會保障與就業、醫療衛生、保障性住房、文化等各項社會事業的投入力度。2014年,州直公共財政預算支出完成232.26億元,為“十一五”末的1.9倍,增加107億元,其中民生支出達173.4億元,佔公共財政預算支出75%。

  財政管理水準顯著提升。建立了預算編制、執行、監督、績效評價為一體的預算管理體系,增強了預算管理的統一性和完整性,財政管理體制機制不斷完善。國庫集中收付改革實現“橫向到邊、縱向到底”,全面延伸到鄉鎮,撤並財政專戶,規範專戶管理,州縣兩級各類專戶資金全部納入財政業務應用平臺陽光透明運作。

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