■ 時報記者 孫薇 王鷗 報道

　　我們每每都能逢凶化吉、遇難成祥，靠的可不是運氣，靠的是這些年腳踏實地，不畏艱難險阻、老老實實做人、規規矩矩做事。——金元寶集團總經理路文勝

　　1995年，金元寶商廈開業，年銷售額僅3.5億元，2005年突破10億元，2011年突破50億元，2014年突破70億元，2015年有望交出優異的成績單，再創新高。20年間，在變幻莫測的市場競爭中，金元寶集團始終披荊斬棘、勇往直前，銷售額增長了20倍，即便是應對經濟發展“新常態”，銷售業績依舊穩步提升，穩居濱海新區商界龍頭。

　　金元寶集團20年逆境求發展，是天津百貨零售業發展的一個縮影，也與濱海新區其他領域的發展相得益彰。究竟是誰成就了金元寶20年的發展歷史？正如金元寶集團總經理路文勝所言：“我們每每都能逢凶化吉、遇難成祥，靠的可不是運氣，靠的是這些年腳踏實地，不畏艱難險阻、老老實實做人、規規矩矩做事，人間正道是滄桑。”

　　員工參股：敢創新 共命運

　　上世紀80年代末至90年代初，改革開放步伐不斷加快，市場競爭日趨激烈，商業系統的經營格局也發生了巨大變化。當時，很多企業不適應新環境，出現了關、停、並、轉的現象，職工“回家”也就在所難免。

　　在市場經濟的大潮中，“金元寶”誕生了。在金元寶商廈籌建過程中，遇到的最大困難是資金缺口很大，在找銀行借錢困難的背景下，企業只能自行想辦法。此時，職工以主人翁的姿態積極支援企業發展、踴躍投資，投入資金4000余萬元，解決企業的燃眉之急。為了保障金元寶的穩健發展，職工先後義無反顧地向企業增加投資達1億元。

　　拼一把不是口號，而是背水一戰。那時，一條紅色橫幅挂在建設工地上，“只要活著，就要保證‘9·26’開業”，這是當時最直觀的寫照。職工參股好像給長槍上了刺刀，1200名股民及廣大員工如“敢死隊”一般拼命工作。

　　其實，職工參股是形勢所迫逼出來的機制創新，卻賦予了企業旺盛的生命力，使員工與企業患難相依、榮辱與共，形成了強大的凝聚力和向心力。“大夥兒都知道，企業黃了，職工就得回家，而且自己還投了錢，就是為自己幹！”一位職工回憶説。員工與企業的命運“捆綁”在了一起，有了這股勁兒，企業越幹越好。

　　“聚寶盆”：開一家 火一家

　　隨著金元寶“可持續發展戰略”穩步實施，金元寶愛來無憂數位電器廣場、金元寶濱海農産品交易市場、金元寶東方之珠（開發區店）、金元寶濱海國際購物中心正式開業，金元寶于家堡購物中心、金元寶賓館相繼建成開業……

　　每個項目，對於金元寶人來説都是一場發展道路上的“硬仗”。金元寶每個新項目都做到了如期開業、當年見效。對此，百姓笑稱：金元寶幹一個，成一個，開一家，火一家，金元寶就是“聚寶盆”。但金元寶人自己深知，這一切得來不易。

　　正是幾代企業家和優秀團隊合力，秉承金元寶“純樸、熱情、勤奮、忠誠”的企業精神，才徹底擺脫提心吊膽、如履薄冰的窘境，昂首挺胸地走過來了，才把那些擔心、質疑、猜測化為船尾的浪花，把現在的金元寶展現在人們眼前。（下轉第三版）

　　■ 記者手記

　　20年同舟共濟寓意深遠，既是金元寶內部“擰成一股繩”，也是金元寶與消費者之間“連成一條心”，更是金元寶融入到濱海新區開發開放的歷史進程中，與區域發展“同呼吸、共命運”。同舟共濟，這既是金元寶的答案，也是值得其他企業去研究的命題。金元寶集團20年逆境求發展，不僅實現了自身的壯大，也將發展的成果惠及百姓和社會。有一種奮鬥叫做同舟共濟。站在下一個20年的起點，“金元寶”打造百年老店，我們樂見其成。（上接第一版）20年激情燃燒的歲月，在外人看來，金元寶的員工，幹起事業來，身上有股勁兒，有正義感，不服輸；在自己員工看來，始終在逆境中爬坡過坎兒，機遇和風險同在。頂住壓力、攻堅克難，齊心協力、奉獻拼搏。20年來，金元寶伴隨著濱海新區的發展，企業規模在不斷擴大，經營向多業態拓展，商場硬體在不斷提升，金元寶從“小船”成長為“巨輪”。

　　社會責任：心相連 手相牽

　　濱海新區見證了金元寶由小到大的成長過程，也清楚地看到了金元寶為繁榮地區經濟所創造的巨大財富。

　　經過20年的歷練，金元寶已與濱海百姓結下了彼此信賴共存的情緣。金元寶集團關注公益事業，主動承擔社會責任，堅守企業“人本、誠信、跨越、奉獻”的核心價值觀，通過多種渠道、多種形式搭建“愛”的平臺，帶動社會各界共同伸出援手，支援貧困災區、捐資助學、救助殘疾兒童；廠商聯手，多次舉辦義賣、拍賣活動，讓貧困孩子們感受到社會的溫暖、人間的真愛……金元寶人“奉獻愛心，回饋社會”，為家鄉的文化事業、精神文明建設作出了貢獻。

　　“8·12”事故發生後，金元寶集團立即行動，迅速調集近百箱礦泉水、1200份麵包、火腿、榨菜等食品，在8月13日早晨全部送到指定地點；統籌安排所屬6大賣場組成“愛心車隊”，將急需的生活用品送到安置點；8月13日開始連續多日為“安置點”的群眾準備飯菜。

　　為商，應該從心底與消費者同舟共濟，而不僅僅是“客套話”。“商業的本質是以人為本”——“優良的商品，舒適的購物環境、快速、便捷的服務都是為了給顧客營造最佳的體驗感”，這是金元寶20年來經營理念最完美的詮釋。

　　展望未來：明天會更好

　　2015年，躋身“天津企業60強”“服務業企業25強”；連續8年位居“中國服務業500強”，名次在逐年大幅度提升，這些都進一步鞏固了金元寶在濱海商界不可撼動的霸主地位。

　　8月7日，金元寶集團舉辦了首屆“內購會”，以最低價格的商品回饋廣大消費者，旗下三大賣場當日實現銷售額1.3975億元，創金元寶集團20年來單日銷售業績新高。20多萬會員也以“員工家屬”的身份參加活動。

　　為商之道，取之於消費者，服務於社會；與消費者“同呼吸”，與區域的發展“共命運”。金元寶每位員工都知道，在過去的20年，面對市場競爭、環境壓力，想要活下來、活得更好，靠的正是齊心協力、不斷奮進、同舟共濟的精神。以金元寶為家，視消費者如家人，做到這點確實不易，但金元寶人做到了。這樣的凝聚力和向心力，是他們20年來戰勝困難、披荊斬棘的武器。

　　正如金元寶集團總經理路文勝所言，金元寶集團的壽命，已經超過了同類企業平均壽命；展望未來，任重道遠，前有標兵、後有追兵，今後能走多遠，要看後幾代金元寶人的拼搏努力；逆水行舟、不進則退，動力大於負荷，企業就前進了、發展了，否則就停滯了、消失了。

　　金元寶，已經開啟了下一個20年的新征程，走在了打造“百年老店”的路上……