■首席記者 江海

　　福州晚報訊 原本需要一兩千元的暑期補習，現在只需花幾十元，甚至一科才花一元錢，就能報名參加暑期班。暑假期間，不只是福州各類傳統的線下培訓機構之間展開了激烈的生源搶奪大戰，高速發展的線上教育也加入了“戰局”。與傳統的線下教育相比，融入網際網路基因的線上教育出手特別大方，顛覆慣性思維的價格讓很多傳統教育機構直呼“傷不起”。

　　暑假期間，很多福州家長都會為子女報一些課外輔導班，因此這個時段也是課外培訓市場最火爆的時候。但今年暑假，不少福州社會培訓機構都感覺到了壓力。“很多老師都反映，課餘家長們聚在一起討論線上教育有多優惠、多吸引人。”東街口附近一家教育機構的林校長説，最近各大知名教育培訓機構的網上暑期課程“價格戰”讓不少家長津津樂道，幾十元甚至一元的課程對家長具有極大的誘惑力，更對傳統教育機構形成了極大的壓力。

　　林校長説，“大戰”實際上不是那些剛剛崛起的網校搞出來的，而是傳統大牌教育培訓機構的線上分部。前段時間，一家老牌教育機構為了推廣線上教育産品，小學一年級到高二的所有年級的所有課程，一科一元錢。隨後，很多線上機構機構立即跟進，一家機構隨即推出了“1元/科”的初一暑假班，而另一家也有知名度的線上機構則推出了針對初一新生的優惠活動：1元報1科，2元報3科，3元報5科。

　　“一元錢”的誘惑，實在是太大了。記者調查獲悉，很多家長儘管覺得子女的某些科目並不需要補習，但經不起“一元錢”的誘惑，馬上為孩子報了多門“一元課程”。這種“釜底抽薪”似的做法，對傳統教育培訓機構造成了很大的心理衝擊。福州多家培訓機構的負責人表示，暑期班一般是提早報名，所以今夏線上教育機構的價格戰對傳統機構並沒有産生實質上的劇烈衝擊，但有了這樣的體驗，今年寒假乃至明年暑假甚至今後的假期市場，傳統教育培訓機構受到的衝擊肯定會越來越大，生源很可能出現流失。

　　除了生源流失的問題，傳統教育培訓機構還很擔心師資力量。倉山區一家傳統教育培訓機構的負責人張曉彤説，本地不少傳統教育培訓機構的老師都是暑期兼職的中小學老師，現在線上教育機構高速發展，已經開始挖墻腳了。目前已有不少線下培訓機構的老師辭職，專門通過線上平臺接訂單。由於免掉了培訓機構從中抽成，收入要比原先可觀。

　　張曉彤説，現在有實力的大型培訓機構投入鉅資，相互比拼低價班，最後受傷的是中小型培訓機構。部分小機構在品牌教育機構高調宣佈低價後，也不得不在價格上跟進。今後，大機構之間的價格戰會讓大機構更大，小機構更小，中等規模的機構壓力更大。最後，大機構會更加標準化，而小機構産品的差異性會更大，更符合特定客戶群體的需求，而中等機構面臨的壓力會更大，面臨急迫的轉型問題。

　　不過，也有部分傳統培訓機構的負責人認為，雖然低價班降低了用戶門檻，但教育産品是特殊的産品。如果在教學過程中達不到學生與家長預期的要求，那麼客戶就不會再選擇這個機構的服務，不管價格有多便宜。所以，從這個角度上講，重視教育品質的社會教育培訓機構總是有競爭優勢的。