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牛市尷尬 方正富邦股基徘徊清盤線下方

  • 發佈時間:2015-05-29 04:09:59  來源:經濟參考報  作者:佚名  責任編輯:羅伯特

  在當前牛市大潮中,並不是所有機構都能高枕無憂地分享市場盛宴。

  就在基金投資者踴躍入市、公募規模單月暴增近萬億的火爆行情下,方正富邦基金旗下僅有的兩隻股票型基金卻仍在原地徘徊,規模長期處於清盤線下方,遭遇著牛市的尷尬。

  股基規模墊底 遭遇牛市尷尬

  截至5月28日收盤,滬指報4620.27點,今年以來漲幅高達42.8%。隨著A股市場賺錢效應持續發酵,投資者對公募基金産品熱情日益高漲。

  根據中國基金業協會最新數據顯示,截至今年4月底,我國公募基金資産首次突破6萬億元大關,達到6.2萬億元,比3月底暴增9583億元,單月增幅高達18.28%,月度增長規模為歷史之最。

  據Wind數據顯示,截至5月27日,方正富邦紅利精選基金今年以來以105.41%的收益率在417隻普通股票型基金中排名第122位,方正富邦創新動力今年以來也以93.56%的收益率排名第193位,均擠進前半梯隊。

  但從規模來看,截至今年一季度末,方正富邦紅利精選的資産規模為2387萬元,在417隻普通股票型基金中排名墊底。方正富邦創新動力的資産規模為4872萬元,規模排名倒數第13位,均長期處於5000萬元的清盤線下方。

  方正富邦紅利精選成立於2012年11月20日,初始募集資金2.3億元,後於12月21日放開日常的申購和贖回,據2013年一季報顯示,報告期初基金份額為6016萬份,期末基金資産凈值為3614萬元,即在放開申購和贖回後的11天時間內,該基金規模蒸發了1.7億份,佔比74%,“過橋資金”進出身影隱現。此後該基金一直處於“生死線”5000萬元下方。

  方正富邦創新動力成立於2011年12月26日,初始募集資金13.13億元,後於2012年1月16日放開日常的申購和贖回,截至2012年一季度末時,方正富邦創新動力的資産凈值僅為1.25億元,縮水比例高達90%。2013年二季度末時,規模已降至5000萬元以下,為4639萬元,以後一直在低處徘徊。

  讓市場人士大呼看不懂的是,就在規模已經如此迷你的情況下,方正富邦紅利精選卻于5月25日公告稱,為了保證基金的平穩運作,保護基金份額持有人的利益,自當日起暫停接受單個基金賬戶對本基金日累計金額超過10萬元(不含10萬元)的申購、定投及轉換轉入業務申請。

  次新公司困局 人才短缺難解

  在牛市行情下,公募基金尤其是其中的股票型基金業績隨之暴增,但很多小基金公司仍然擺脫不了牛市的尷尬,規模難以做大。

  對此,業內人士稱,小基金公司多為成立不久的次新基金公司,由於投研體系不成熟,沒有優異的歷史業績作鋪墊,難以吸引投資者大量申購。其次,由於激勵機制不健全,小基金公司面臨著更大的人員流動風險,團隊穩定性欠缺,而投資者購買基金多是衝著基金經理去的,一旦基金經理跳槽,産品的業績就將面臨極大的不確定性。除此之外,小基金公司産品數量少,在特殊時期的特殊情況下投資者想要進行産品轉換的選擇空間就少,這些都導致了小基金公司即使在牛市行情中仍然難以做大。

  從核心的投研團隊來看,雖然方正富邦明確宣稱“實行投資決策委員會授權下的投資總監領導投研工作的機制。在投資總監的領導下,我們打造了由業內精英組成的投資研究團隊。”但目前的狀況是,公司投資總監一職仍然空缺。

  而從基金經理層面來看,2014年11月18日,方正富邦紅利精選公告稱,呂其倫因個人原因于11月17日離任基金經理,由沈毅單獨管理。值得注意的是,呂其倫于2014年6月20日起開始擔任方正富邦紅利精選的基金經理,任職還不足5個月的時間,就選擇了離開。呂其倫的快速離職只是方正富邦留人難的一個縮影。

  呂其倫離職之後,方正富邦一度僅有沈毅和李文君兩名基金經理,管理著5隻基金産品。除了2014年9月24日新成立的方正富邦金小寶貨幣基金由李文君單獨掌管外,其餘包含方正富邦紅利精選、方正富邦創新動力、方正富邦互利債券、方正富邦貨幣基金在內的4個産品都由沈毅管理,相當於沈毅一人同時管理著股票基金、債券基金和貨幣基金三個類型的産品。而李文君女士也是一位沒有經驗的新手基金經理。

  雖然方正富邦於今年1月16日和3月18日又增聘了兩名基金經理高松和王健,但兩每人平均是從內部提拔的新人。公開資料顯示,高松僅具有4年的證券從業經歷,2008年10月至2010年11月于加拿大多倫多大學醫學科研部擔任博士後;2010年11月至2011年11月于國金通用基金研究部擔任研究員;2011年11月起于方正富邦基金研究部擔任研究員。王健曾于2009年3月至2014年12月于包商銀行債券投資部擔任執行經理助理;2015年1月起于方正富邦基金投資部擔任擬任基金經理。

  從中不難看出,人才短缺已經成為制約方正富邦未來發展的一大障礙。

  股東動蕩波及 高層余震未消

  雖然于2011年7月8日成立的方正富邦至今還不到4年的時間,卻是高管變更最頻繁的基金公司,至今共計發佈了9則高管變更公告。

  公司成立剛滿3個月時,督察長林芑宣佈離職;公司成立7個月之後,新任督察長賴宏仁上任;公司成立剛滿11個月,總經理宋宜農又宣佈離職;之後,公司又新聘楊廣明擔任副總經理,鄒牧擔任總經理,但是楊廣明上任一年半後,2014年4月底又因個人原因宣佈離職。之後又新聘張金良和徐進擔任副總經理。

  今年1月16日,《經濟參考報》曾在報道中提示,方正富邦基金正面臨著股東動蕩的隱患。一個多月之後,方正富邦董事長雷傑下臺,改由公司總經理鄒牧代任,目前90天的代任期已過,下一步高層如何變動牽動著投資者的心。

  在2014年與2015年的交會之際,方正富邦的大股東方正證券陷入股東內鬥的危機。很多公司因為股東內鬥,導致董事會劇烈動蕩,甚至出現董事長等高層離職的現象時有發生。而公開資料顯示,方正富邦基金公司董事長雷傑,同時擔任著方正證券股份有限公司董事長、執行委員會主任,瑞信方正證券有限責任公司董事長,方正中期期貨有限公司董事,一時間方正富邦的前景隱現不安。

  就在大股東方正證券股東內鬥事件發生後一個多月,即3月4日,方正富邦發佈高管變更公告稱,公司董事長由鄒牧代任。公開資料顯示,鄒牧于2012年6月至2012年9月任方正富邦基金擬任總經理;2012年9月至今任方正富邦基金總經理;2012年12月兼任北京方正富邦創融資産管理有限公司董事長。

  鄒牧代任公司董事長的日期為2015年2月3日,公告稱,鄒牧代為履行董事長職務的期限不超過90日。目前90日的代任期限已過,方正富邦新任董事長人選仍然還是個謎,也就意味著,公司受股東方動蕩波及的高層余震風險仍未消除。

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