近日，記者來到北京亦莊的金茂悅項目，看到拔地而起的幾棟高樓已經封頂，正處於裝修裝飾階段。2000多名工人正在工地有條不紊地忙碌著。

　　進場施工、打水吃飯、購物，乃至工資結算，工人們每天的生活都與一張卡分不開，這就是中建二局北京分公司在金茂悅項目中首次使用的“權益保障卡”。這張卡通過數字化手段、資訊化管理，將農民工權益保障工作升至新的高度。

　　據介紹，該項目對“權益保障卡”的發放和使用做出了十分嚴格的規定：工人進場必須一對一配備“權益保障卡”。要獲得配卡資格，一要與勞務工作隊簽訂正式的勞動合同，二要通過項目安全教育考試。

　　“我們通過這張卡，倒逼勞務合作方依法依規用工全覆蓋、安全生産教育全覆蓋。”金茂悅項目經理周軍介紹，更重要的是，這張卡能準確記錄工人出勤的時間、時長，農民工付出的辛苦勞動有依據、反映有渠道，能從根本上杜絕拖欠農民工薪酬的現象。

　　安全施工也是中建二局北京分公司所有項目的共同目標，各項目紛紛因地制宜，千方百計加強農民工的安全意識。這方面，萬科藍山項目的做法頗見成效，他們請農民工黨員做安全員，直接參與安全監督工作。徐晉元是參與巡查時間最長的一位安全員，認真負責的他説：“安全是施工生産的頭等大事，每一個小失誤都有可能釀成大事故，一絲一毫馬虎不得。”

　　近日，金茂悅項目還為農民工免費注射了疫苗。他們積極與當地衛生院聯繫，幫助農民工享受到國家的醫療衛生政策。“這樣的活動，我們組織了很多。”項目辦公室主任韓禮平介紹，金茂悅項目啟動至今已有一年半，關愛農民工的行動始終貫穿其中，在炎熱天氣裏提供綠豆湯、義務為農民工理髮、定期為生活設施消毒、搞文藝匯演等。

　　記者在工人生活區觀察，也處處都能發現企業的用心。在宿舍，花色整齊的枕頭被褥是免費發放的，每人一個USB充電介面是特意為手機預留的；在食堂，分東北菜、川菜2個打飯口，儘量照顧到多數工人的口味；宣傳欄上的先進班組評比照片十分醒目，農民工夜校、接待室等設施俱全……

　　説到日常的生活，工人陳義幹説，他已經跟著中建二局的項目幹了十幾年。“其他方面不用説，就是有人家裏碰個急、遇個事，跟項目申請，都能提前預支部分工資。”“我們的項目基本上都覆蓋了關愛農民工的工作和設施。公司重視，要求也明確。”中建二局北京分公司黨群工作部部長韓麗麗對《經濟日報》記者説。有的專門設立了心理諮詢室，關心農民工的心理狀態；有的提供了電腦上網，能與家人線上視頻；有的重視文化生活，和農民工一起娛樂；有的及時排憂解難，幫助農民工預訂返鄉車票……

　　“我們都是建設者，關心農民工，是企業分內的事。想方設法改善他們的工作生活環境，也是安全順利施工的保證。”韓麗麗説。