經濟放緩難掩中國企業對高端人才旺盛需求
- 發佈時間：2015-03-01 23:29:17 來源：新華網 責任編輯：羅伯特
新華網北京3月1日電（記者劉彤）每年春節過後都是企業用人的高峰，很多人也在這段時間開始跳槽。然而，記者在1日由中國工信部人才交流中心主辦的高級人才洽談會上發現，隨著中國經濟進入新常態，儘管企業對高端人才的需求仍然旺盛，但企業要找到合適的高端人才並不容易。
北京辰安科技股份有限公司工作人員告訴記者，公司有多個職位要的很急，但是很多求職者“觀望心理比較重”，該工作人員表示，這次招聘會能招到一兩個人就滿足了。
另有多家用人單位負責人向記者表示，經濟放緩對高端人才需求影響不大，但求職者會變得“更謹慎”。來自河北的一家汽車公司負責人説，這個時候，企業必須要敢於開出更優厚的價碼才能吸引到人才。
負責此次洽談會的工信部人才交流中心市場處處長田輝説，現在很多企業壓縮招聘規模，但另一方面，用人單位對高技能人才需求依然旺盛，為保證高級人才與參會單位的對應性，主辦方設置了較高的入場門檻，比如要求博士學位人員及副高以上職稱等條件、。
不過，相比眾多企業的熱情，很多求職者並不那麼著急，一位從事新能源行業的人士告訴記者，很多企業是“挑”人，而自己是“挑”企業，如果沒有特別好的職位，自己也不強求。
記者注意到，相比前兩屆高級人才洽談會，這次的參會企業數量有所減少，以科研院所和房地産公司為主的幾家企業受到追捧，中國兵器工業集團第二〇七研究所、航太長征火箭技術有限公司、北京二七軌道交通裝備有限責任公司等幾家名氣比較大的公司展位前面依然人頭攢動。
一些企業為了吸引高端人才也是開出了優厚條件，在專為技術人才提供的600余個職位中，很多企業都開出了20萬到50萬的年薪。通過洽談，參會單位平均60％的職位與求職者達成初步意向。據了解，第四屆洽談會將於4月舉行。
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