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蓮城街道:亮特色、找不足、講反思

  • 發佈時間:2015-01-23 03:31:56  來源:農民日報  作者:佚名  責任編輯:羅伯特

  王應海

  1月19日,貴州省黔西縣蓮城街道20位社區、機關事業單位黨組織書記就2014年履行黨建工作“第一責任人”職責,抓黨建工作情況向街道黨工委進行專項述職。這是黔西縣推行基層黨組織“聯述聯評連考”機制中第一個開展基層黨組織書記抓黨建工作述職的鄉鎮(街道)。

  述職內容包括述履職情況,存在問題和原因分析,下步工作打算等,且存在問題及原因分析不能一筆帶過,至少要三分之一的內容;數據、內容、措施要實打實,用數據、事實將黨建工作“曬”出來,接受黨工委的全面“檢閱”。“會上5分鐘,會下一年功,只有把黨建這塊‘責任田’種好,才能把業績‘曬’出來。”蓮城街道天坪社區黨支部書記王明彬感慨地説。

  述職中要將特色亮出來、不足找出來、反思講出來,倒逼基層組織書記多謀事、多幹事、幹成事。在制度的推動下,蓮城街道各基層黨組織書記立足實際,積極探索基層黨建工作的新做法和新經驗,涌現出了組織警示、個人自省、群眾監督的“三結合”廉政措施和社區幹部坐班服務、居民小組長包組服務、社區黨員包戶服務的“三服務”措施等,切實打通聯繫服務群眾“最後一公里”,有效豐富了基層黨建工作的載體,給基層黨建注入了新鮮的血液,開創了基層黨建工作“亮點紛呈”的良好局面。

  述職後進行書記點評和參會人員評議。黨工委書記針對基層黨組織書記的發言,點評出工作好的地方,指出工作的不足,為基層黨組織下步工作指明方向。同時,參加會議的“兩代表一委員”和基層幹部群眾代表還對各基層黨組織書記抓黨建工作的情況進行評議,評議結果將納入考核,並作為基層黨組織書記評先選優和報酬發放的依據。

  “原來黨建工作就是看資料、聽彙報,現在黨建工作要來實的,不能摻水分,沒做的不敢説,沒做好的説起來臉紅,述職讓人發抖。”一位參加述職的事業單位黨組織書記説。

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