本報記者 周 清

　　新聞提示

　　三年前的夏天，“優秀企業家成長計劃”破繭而出。該計劃由省工商聯主辦，貴州長通集團、廈門大學EMBA貴州教學基地、北京大學民營經濟研究院提供支援。三年來，“優秀企業家成長計劃”堅持每月一次培訓，每次培訓均邀請國內外著名專家學者授課。該計劃依託國內一流學府，引進國內外一流師資，參照世界著名商學院培養商界領袖的經典模式，建立企業家學習計劃，旨在為貴州培養一批具有傑出領導力、戰略性眼光、全球化視野和高度社會責任感的企業家。截至目前已有1.5萬人次接受培訓。

　　每次培訓都是頭腦風暴

　　“當前中國經濟正處於轉型升級的關鍵時期，中國經濟發展遇到了什麼樣的困難和挑戰，面臨什麼樣的轉型升級壓力；在推動中國經濟的轉型升級過程中企業家創新精神的重要性何在，企業家究竟應該承擔什麼樣的責任?”

　　2014年12月21日，貴州飯店國際會議中心，中國著名經濟學家、北大光華管理學院教授、牛津大學博士張維迎的一場名為“企業家精神與中國經濟轉型”的講壇吸引了來自貴州各地的企業家。

　　這是2014年“優秀企業家成長計劃”的最後一場講壇，會議中心座無虛席。

　　張維迎有聲有色的授課讓企業家們受益匪淺。

　　“每一次培訓都是一次頭腦風暴。”省工商聯相關負責人高度評價“優秀企業家成長計劃”。

　　從2012年8月開班至今，“優秀企業家培訓計劃”已經開辦29期，每次培訓均邀請國內外著名專家學者授課。

　　“一些民營企業做不大，原因關鍵是重商務、重市場，而不重視管理，沒有系統性地解決好科技創新和項目管理問題。”清華大學國際工程項目管理院特聘教授揭津榮告訴貴州企業家，企業決策層“拍腦袋”的時代已經過去了，不能頭痛醫頭、腳痛醫腳，在激烈的市場競爭中，只有系統性掌握項目管理理念和方法，促進管理模式的提升與創新，才能做強做大。

　　“當公司發展遇到瓶頸或行業利潤微薄，難以發展時怎麼辦?這時候需要進行多元化發展。”“打工皇帝”唐駿讓貴州企業家懂得，企業領導者的商業智慧對公司的發展路線有著很深的影響。

　　轉型升級、跨越發展環境之下的貴州，中小企業如何實現戰略轉型升級?貴州省工商聯請來了時代縱橫管理諮詢公司創始人、首席顧問、國內著名行銷學專家吳洪剛博士為我省企業家答疑解惑。

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　　“每期都收穫良多。”，黔東南州溫州商會會長孔成岳幾乎沒落下一堂課。

　　貴州大發展 民企當自強

　　2011年至2013年，我省實施“民營經濟三年倍增計劃”，民營經濟增加值從2108.8億元增至3430億元；民營經濟市場主體從84.9萬戶增至125.1萬戶；民間投資從2400億元增至5000億元。2014年，我省民營經濟市場主體達154.26萬戶，預計民營經濟佔比將提高到46%。

　　貴州大發展，民企當自強。據省工商聯調研顯示，貴州民營企業快速發展的過程中，人才缺乏已經成為困擾民營企業第一大問題，亟待解決。

　　2012年8月，“優秀會員企業家成長計劃”破繭而出，首期培訓班在貴陽開班。

　　“貴州省企業戶數少，企業體量小，上市企業更是少之又少。這已經成為貴州經濟發展的一大短板。”承辦“優秀企業家成長計劃”的貴州長通集團董事長張釗告訴記者，這是啟動“優秀企業家成長計劃”的根本原因。

　　“優秀企業家成長計劃”的目的是希望“通過學習改變企業家視野，拓寬企業家思維、知識和能力，為貴州培養一批具有‘傑出領導力、戰略性眼光、全球化視野和高度社會責任感的企業家’，快速提升貴州民營企業自主創新能力和核心競爭力，扶持優質民營企業做強做大，為貴州經濟‘後發趕超’做出應有貢獻。”

　　從2012年至今，“優秀企業家成長計劃”堅持每月一次培訓，每次培訓都是來自國內外著名的經濟學家或者企業家親自授課。從開課至今，已有1.5萬人次接受培訓。

　　這一培訓計劃，在全國工商聯繫統中屬於首創，已逐步成為省工商聯培訓工作的一個品牌。

　　“企業家都可以來聽課，不需要什麼培訓經費，我們還提供免費中餐。”張釗介紹説。

　　為這份免費培訓“買單”的正是長通集團。請教授、企業家，午餐費用、場地費用，這是一筆不小的開銷。長通集團相關負責人告訴記者，這一計劃每年花費大概在200萬左右。

　　是什麼原因，讓一個民營企業自願出資搭建這樣的培訓平臺。

　　“這是企業應該承擔的社會責任。我們希望貴州這片土地上能成長起來更多的優秀企業。”張釗如此回答。

　　始建於1993年的貴州長通集團已經走過了20餘年的征程。20餘年風雨兼程，長通集團已經成長為貴州100強企業，貴州民營50強企業。

　　一花不是春，孤雁難成行。本著為貴州培養更多優秀企業家的心願，長通集團一直支援著“優秀企業家成長計劃”。

　　民企老闆踴躍“充電”

　　帶著資金和技術從湖北轉戰貴州安順的貴州萬峰集團因為粗放型管理模式，吃了大虧。企業管理成為萬峰集團急需解決的問題。

　　“一次偶然的機會，聽説有‘優秀企業家成長計劃’，集團抱著試一試的心態前來學習。沒想到竟在這裡找到了解決企業粗放管理的辦法。”

　　萬峰集團資源部部長張時林表示，要把參加培訓所學到項目管理方面的知識及時傳達到公司每名員工，總結經驗教訓，力爭在管理水準上有大幅提升。

　　安順市易興食品有限公司總經理馮飛説，他在培訓中學到的更多的是企業家的戰略眼光。

　　六盤水大世界購物廣場有限公司董事長陳建飛深有感觸地告訴記者:“通過連續參加三期培訓，我們感到自己缺少的不是錢，而是觀念的更新和人才的培養，同時也找準了自身發展的差距和今後的努力方向”。

　　領導藝術、戰略思維、經營管理……“優秀企業家成長計劃”課程囊括了企業發展所需的各方面理論知識。

　　從開班至今，從課堂上取到企業發展真“經”的企業家無計其數。

　　“優秀企業家成長計劃”仍將繼續發力，助推著貴州民營企業飛向更高的天空。

　　◤唐駿

　　◤白剛

　　◤曲向東

　　◤陸磊

　　認真學習

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