整改落實盤點：省工信委簡政放權提升服務水準
- 發佈時間：2014-12-04 05:34:12 來源：甘肅日報 責任編輯：羅伯特
本報蘭州訊（記者伏潤之）教育實踐活動實施以來，省工信委針對群眾反映強烈的問題，即知即改，著力構建長效機制，加大執紀問責力度，強化整改成果運用，加快簡政放權步伐，為推進全省工業轉型跨越發展提供了堅實的作風和制度保證。
省工信委圍繞進一步提升服務水準，加快簡政放權，推進職能轉變，解決委屬單位困難。截至今年10月底，共清理行政審批事項20項，佔省工信委成立時行政審批項目總數的51%，保留項目的具體清單、申報程式、辦結時限向社會予以公開。今年7月底前，16項非涉密的行政許可項目已全部進駐省政府政務大廳，實行一個窗口服務、一站式審批。同時，網上審批准備工作基本就緒，年內將實現網上審批服務模式，為企業和群眾提供更為便捷高效的服務。（轉3版）
（接1版）創新行業行政管理模式，依據國家相關産業政策，編制完成了《甘肅省工業結構調整負面清單及能效指南（2014年版）》，經省政府同意，已會同相關部門印發，促進經濟管理由事前向事中事後監督轉變。
省工信委還堅決貫徹中央八項規定和省委“雙十條”規定，整治庸懶散慢，對思想不在“狀態”、落實措施不力、工作紀律鬆懈的幹部及時糾正或提醒，對作風方面問題比較突出的3名處級幹部給予誡勉談話。制定出臺了《省工信委機關工作人員防止利益衝突暫行規定》，明確規定機關工作人員做到20個“不準”。做好制度廢改立工作，做到缺失的補齊、過時的廢止、原則的細化。教育實踐活動開展以來，廢止制度2項，修訂13項，新建24項，修訂、新建的37項制度分別以黨組和行政文件印發，初步形成了一批管用的制度成果，增強了制度的權威性和嚴肅性。
同時，省工信委以堅持民主集中制為核心，進一步加強領導班子建設堅持。健全完善了《省工信委工作規則》《省工信委黨組議事規則》和《省工信委辦公會議事規則》，進一步明確了議事的原則、範圍、程式和紀律。今年11月，省工信委領導班子調整後，委黨組第一時間研究明確了班子成員的分工，形成了各司其職、各負其責、團結協作的合力，進一步提高班子整體效能。
