考核不達標單位工資總額降10%－20%
- 發佈時間：2014-09-30 03:33:02 來源：大眾日報 責任編輯：羅伯特
□通訊員 胡婷婷 記 者 左豐岐 報道
本報棗莊訊 日前，記者從山東能源棗礦集團了解到，該集團按照山東能源安排部署，咬定全年目標任務不放鬆，積極轉變思想觀念，採取得力措施，加強管控、統籌兼顧、紮實推進各項工作，推動經濟運作品質逆勢提升。
該集團冷靜應對煤炭市場變化給企業生産經營帶來的巨大影響，理性分析自身現場生産條件變差等客觀因素，認真反思，明確工作重點，真正從管理上找原因、定措施，從思想上引起高度重視，管理上與時俱進，對存在的問題採取果斷措施，積極應對，切實增強壓力感、緊迫感，增強工作的超前性、針對性和有效性。
同時，不斷加大對煤炭市場和售價的綜合分析，並對比山東能源集團內部兄弟單位煤炭價格變化情況，解決同質不同價問題，有效提升煤炭銷售價格，真正讓好煤賣上好價格，增加企業效益。繼續加快洗煤技改工程建設，嚴格按照年初確定的形象進度要求，集中精力抓好工程建設，確保按期完成。
該集團還嚴格經營指標考核，將經營業績考核結果與單位薪酬總額掛鉤，對完不成利潤指標、超虧欠利的單位，按10%－20%的幅度削減單位工資總額。嚴格控制降“四金”，加強資金管理及催款清欠。
棗礦集團通過冷靜理性、沉著應對，保持戰略定力，積極主動、開拓創新，抓住關鍵環節，採取紮實有效的措施，以高效的執行力和落實力，緩解生産被動局面，實現煤炭行銷逆勢增量，形成了以産促銷、以銷帶産、産銷聯動的良好局面，推動著經濟運作品質逆勢提升。
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