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A股興起“兜底式”增持:賺了歸員工 虧了歸老闆

  • 發佈時間:2015-09-09 07:59:02  來源:中國新聞網  作者:佚名  責任編輯:楊菲

  “我已經把我此生積蓄全部投入進去,若還有資金我肯定還會再買。”在9月1日舉行的中期業績説明會上,面對投資者對股價下跌的質疑,橫店東磁董事長何時金的如是回應,立刻引發各方廣泛關注。

  實際上,上市公司中早已掀起一輪前所未有的增持大潮,而與過去不同的是,為了表現自己的護盤決心,不少上市公司董事長或大股東發出了諸如“虧了算我的”這樣的護盤強音。

  A股頻現護盤強音

  跌跌不休的A股市場,一次又一次地擊碎了股民的信心,就連很多原本堅定的投資者,也抱憾離場。實際上,在本輪下跌中受傷的,並不僅僅是廣大普通投資者,很多前期真金白銀增持自家股份的上市公司高管,如今也陷入了被深套的尷尬。正是在這個特殊的背景之下,昨日(9月8日)金通靈(300091,收盤價19.80元)和凱美特氣(002549,收盤價11.78元)兩家公司,因為內容極其類似的兩份公告,引起了各方關注。

  金通靈昨日發佈公告稱,收到控股股東季偉和季維東提交的《向全體員工發出增持公司股票的倡議書》,倡議公司全體員工積極買入金通靈股票。特別值得注意的是,季偉和季維東公開承諾:凡2015年9月8日至9月15日期間,公司員工通過二級市場買入金通靈股票且連續持有12個月以上並且在職,若因增持金通靈股票産生的虧損,將予以全額補償;收益則歸員工個人所有。

  無獨有偶,凱美特氣也發佈公告稱,公司實際控制人祝恩福倡議凱美特氣及全資子公司、控股子公司全體員工積極買入公司股票,並承諾9月8日至9月15日期間,員工通過二級市場買入凱美特氣股票且連續持有12個月以上並且在職的,産生的虧損予以全額補償;收益則歸員工個人所有。《每日經濟新聞》記者注意到,其實在A股遭遇重挫以來,不少上市公司董事長或者大股東發出“虧了算我的”這類豪氣承諾,比如較早的騰邦國際、創造次新股暴漲神話的暴風科技,以及中利科技金貴銀業科陸電子等。

  盲目跟風或不可取

  “虧了老闆賠,賺了自己得。”面對這樣的好事,相信很多已經選擇離場觀望的投資者,也會怦然心動。正因為如此,不少上市公司董事長或者大股東發佈為增持兜底的承諾,也就成了部分投資者選擇投資標的的重要參考指標。

  然而,《每日經濟新聞》記者注意到,其實在市場整體下挫的背景下,有著這種“兜底式增持”利好支撐的上市公司,並不能完全抵禦系統性風險。

  以暴風科技為例,董事長馮鑫此前承諾,在7月17日至7月21日期間增持暴風科技股票,並連續持有6個月的,若産生虧損將予以補償。然而從其走勢來看,在上述時間內,暴風科技股價在172.2元至198.9元之間,而截至昨日收盤時,其股價報收于88.96元,也就是説,如果暴風科技員工在7月17日至7月21日內進行增持的話,如今也陷入被套的困境。

  《每日經濟新聞》記者也注意到,騰邦國際在7月9日公告實控人鐘百勝的“兜底式增持”後,在A股整體反彈的情況下也有搶眼的表現,但是在近期市場大跌的情況下,其股價也創出今年以來的新低。

  對此,一位券商人士表示,上市公司股東方支援高管及員工增持,無疑是有正面影響,但是上市公司股價能否企穩或者上漲,還受其他很多方面的影響,比如説昨日關注度較高的金通靈和凱美特氣,金通靈收穫漲停,但是高位停牌後面臨補跌壓力的凱美特氣,繼續遭遇一字跌停。因此,從這個角度來講,董事長或者大股東力挺的護盤行為,可以作為選擇投資標的的參考,但卻不是立刻買入的信號。

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