江西對違規人力資源服務機構實行退出機制
- 發佈時間：2016-04-18 16:25:03 來源：新華網 責任編輯：羅伯特
新華社南昌4月18日專電（記者鄔慧穎）記者近日從江西省人社廳了解到，江西省人力資源服務機構將納入“企業誠信等級評價”體系。違法違規或不符合資質條件仍然開展經營活動的，將全部記入不良誠信檔案。
江西省人社廳、工商行政管理局近日在全省範圍內組織開展了清理整頓人力資源市場秩序專項行動，共查處違反就業管理相關規定的行政違法案件198件，其中包括未經許可和登記擅自從事職業仲介活動46件，提供虛假就業資訊22件，提供虛假招聘資訊55件。
在專項行動期間，江西省出臺了系列措施，嚴格人力資源服務機構退出制度。人力資源服務機構經查實出現不良記錄2次的，將在轄區內通報批評；不良記錄3次的，將對其職業仲介資格重新進行審查；對違法違規的人力資源服務機構，將提請勞動保障監察機構依法查處；對嚴重違反職業仲介法律、法規和政策的人力資源服務機構，則實行市場退出制度。
