本報訊(記者李琭璐)人力資源和社會保障部于近日召開2015年第二季度新聞發佈會,新聞發言人李忠表示,上半年集中治理機關事業單位“吃空餉”問題工作取得階段性成果,接下來將推動出臺防治“吃空餉”問題長效機制的意見。
據介紹,人社部下一步將研究出臺事業單位工作人員處分規定政策解釋、獎勵規定和申訴辦案規則。全面規範聘用管理,出臺聘用合同國家標準。推進縣以下事業單位管理崗位職員制試點,完善事業單位專業技術一級崗位配套政策。
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