公務員跳槽人數同比增三成
- 發佈時間:2015-03-28 01:34:33 來源:北京晨報 責任編輯:羅伯特
晨報訊 (記者 孫雨)節後離職潮中,哪個行業人群最活躍?在近日智聯招聘發佈的調查報告中令人驚詫的是,被認為抱著“鐵飯碗”的公務員竟成為了跨界跳槽最活躍的白領人群。調查顯示,春節後半數白領都有跳槽意願,已經跳槽的達到了將近14%,而跳槽人群主要流向了房地産、網際網路和金融行業,其中跨行業跳槽人群最活躍的是公務員,同比去年增加超過三成,令不少人感到驚詫。
攜程認為,恰逢兩會過後,白領跳槽在行業選擇上也受到房地産回暖、網際網路+、金融改革等政策的影響。房地産、網際網路和金融三大行業憑藉其快速、穩定的發展,高企的薪酬水準,網羅了大量白領人才。其中,政府、公共事業、非盈利機構行業的白領跨業跳槽人數比去年同期增長34%,開啟了新一波公務員“跳槽熱”。
對此,智聯招聘認為,房地産、金融等行業受政策影響頗重,亟須一些熟悉政府工作流程和制度、懂政策、與政府溝通順暢的人才。因此,從公務員隊伍中吸引這類人才成為首選。網際網路則已從科技延伸至大眾生活,吸引了越來越多的人群進入到網際網路從業大軍中。
此外,除了人才在不同行業流動呈現新的特點外,不同城市間的流動也出現新趨勢。智聯招聘春節後線上投遞數據顯示,從城市白領跳槽目的地情況來看,跳槽到一線城市的白領同比減少10%,新一線城市及二三線城市分別增長10%和13%。白領逃離一線城市,投入新一線及二三線城市懷抱的形勢進一步顯現。
白領離開一線城市後都去了哪?智聯招聘數據顯示,圍繞在一線城市附近的衛星城市成為首選。如北京周邊的天津、石家莊、鄭州等城市,上海周邊的蘇州、杭州等城市。一方面,區域性産業規劃使衛星城市吸收了部分大城市溢出的産業,招聘需求增加;另一方面,大城市的工作、生活、環境等壓力也加速人才往更舒適、競爭相對更小的城市流動。
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