早教“大蛋糕” 背後有隱憂
- 發佈時間：2015-01-28 10:31:51 來源：寧夏日報 責任編輯：羅伯特
本報訊 （記者 趙磊）啟智中心、早教中心……隨著早期教育觀念的普及，各種名目的早教機構相繼進入寧夏。“不能讓孩子輸在起跑線上”成為不少“新手媽媽”培養孩子的“律條”。為此，雙語教學、德國育兒理念等各種迎合這種心理的早教中心應運而生。
【家長】
早教有益 早上得益
據了解，10年前，相繼有東方愛嬰、紅黃藍、金寶貝等全國知名早教機構落戶寧夏。 近年來，隨著“80後”步入生育高峰，初為人父人母的他們對嬰幼兒的早期教育投入表現出“觀念超前、出手大方”的特質。隨著早教市場的“蛋糕”越來越大，不少本土的早教中心也落地生根。據了解，目前銀川市場上有大小早教中心20多家。家住銀川金鳳區清馨園的吳靜在女兒6個月時就在世紀金花的美吉姆早教中心報了班，女兒恬恬每個週末無論颳風下雨都會到早教中心上課。吳靜告訴記者，在早教中心上課，不僅能接受雙語教學，更多的是接觸與小孩協同合作的理念，對女兒有很大好處。
【市場】
價格不菲 捧場者眾
1月27日，在記者走訪的另外幾家早教機構中，無一例外都宣稱通過早教可以“培養寶寶的色彩感、想像力、社交能力”“開發兒童多方面的潛能”等，“德國育兒理念”“進口的模具可鍛鍊空間意識”等字眼非常吸引年輕父母的眼球。但同時記者發現，早教中心的價格都不菲，目前早教主要是針對高端群體，比如一堂親子遊戲課45分鐘的定價基本在88-150元左右，有的機構還推出了全年報名打8折或者送課時、送早教套裝等活動，一般40個課時4800元，音樂課程72課時6800元，雙語教學的更貴，40課時9800元。
【問題】
早教入職 門檻很低
面對如此高昂的價格，早教中心的老師素質卻是參差不齊。記者在一家早教中心招聘老師的廣告中看到：“不需要什麼條件，只要會唱歌跳舞就行。”目前一些大中專院校都沒有針對0～3歲嬰幼兒的專業，早教企業的老師主要是幼師畢業的學生或者有幼教經驗的工作者，經培訓後上崗。所以早教人才大多數來自於早教企業自身的內部培訓。一些正規早教機構每年用於教師的培訓費用很高，一些小型的早教機構則出現了應聘即上崗的現象。“我們的早教班報得滿滿的，還在不斷地開拓新的班級。”一名早教中心的老師告訴記者，每天至少有20多個孩子來上課。
