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張志國:用行動踐行“老西藏”精神

  • 發佈時間:2014-08-25 08:37:53  來源:中國民航報  作者:佚名  責任編輯:羅伯特

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  2005年10月,張志國競聘到林芝機場擔任航務管理部副經理。在投入使用前期,林芝機場引進了一大批先進的通信導航設備。可是,由於當時人員少、新人多,工作面臨重重困難。張志國沒有因此而退縮。他説:“我生在西藏,長在西藏,從小受父輩‘老西藏’精神的熏陶。到了我發揮作用的時候,我必須挺身而出。”通過與員工談心、開展內部培訓和崗位練兵大比武等一系列活動,張志國帶領同事們克服了人員少、技術力量薄弱的困難,有效提高了維護人員的技術水準,規範了各項工作程式,確保了林芝機場的正常運作。

  張志國在林芝機場工作期間,機場對空臺海拔3600米,共計約2200個臺階,相當於200層樓高。為了維護設備,張志國每週都要爬一次。有時遇到設備故障,他一天就要爬好幾次。在林芝機場工作的7年時間裏,張志國自己都記不清楚上了多少次對空臺。由於在高海拔地區長期爬山,他的膝關節受到嚴重損傷,時常靠止痛藥來止疼。

  去年5月,張志國接受了西藏自治區強基惠民工作任務,赴昌都地區八宿縣卡瓦白慶鄉拉巴村駐村7個月。拉巴村海拔4200米,交通不便,條件艱苦,農牧民文化水準低,思想落後。張志國走進每家每戶對民情民意進行了充分調研,發現了以往駐村工作“重資金物質,輕思想文化”的情況。張志國通過開學前班、修建體育設施、與青年人談心交流等方式,努力提高農牧民群眾的文化水準,轉變他們的思想觀念。

  扎旦是村裏的貧困戶,家裏沒有勞動力,唯一的女兒嘎松措姆在八宿縣上學。由於經濟壓力大,孩子有了放棄上學的念頭。張志國得知後,立刻找到扎旦,告訴他們讀書的重要性,並主動提出每月給四年級的嘎松措姆100元的生活補助,直到她高中畢業。當張志國把新辦的銀行卡交到扎旦手上時,扎旦流下了感動的淚,答應一定會堅持讓孩子上學。

  “春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始幹”。這是張志國作為一名共産黨員對生命價值的追求。他踐行著“老西藏”精神,為西藏民航事業發展,為西藏民族團結和穩定發展默默地奉獻著。

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