亞投行候任行長金立群：中企走出去要先"練內功"
- 發佈時間：2015-12-17 15:58:00 來源：中國經濟網 責任編輯：李春暉
“製造業處於中低檔階段，企業對初級材料、大宗商品的依賴過高，研發能力不足，核心的技術還沒有掌握，這些都是中國企業走出去過程中所面臨的問題。”12月15日，亞洲基礎設施投資銀行候任行長金立群在2015中國(蘇州)境外投資與服務高峰論壇上表示，中國企業的“走出去”，是一個大題目、大文章。企業一定要加強練好自己的內功，提高自己原創性的技術，然後你在對外發展過程中，才能有更好的市場和前景。
當日，2015中國(蘇州)境外投資與服務高峰論壇在蘇州工業園區舉行。本次論壇邀請國家部委、亞投行、新加坡國際企業發展局等有關領導、國內知名跨國企業以及大型金融機構、專業服務機構代表，就“新常態”下中國企業如何更好地“走出去”和企業“走出去”背後的服務挑戰等話題進行深入探討，共謀企業走出去之路。
“中國的對外投資，企業走出去，是一個大的題目，是篇大文章。”在論壇主旨演講環節中，金立群客觀分析了中國企業現狀。他介紹，“總體上中國的海外投資，在全球的海外投資總量所佔比例還是較小的，但是流量逐年在增加，但是要跟一些發達國家比，趕上他們的步伐，還有很長的距離和時間。”
金立群分析説，中國企業海外投資主要是購買上游資源，而發達國家已經在下游利用高附加的産品來實現高利潤。雖然中國處於製造業的中低階段，現階段不可能不重視對初級産品、能源的需求，但如果長期依賴初級原材料，就影響了往技術附加值曲線上攀升的動力。
“中國企業走出去，一定不能不顧成本，憑著一腔熱情往外衝，這樣可能會造成很多不必要的損失。”在金立群看來，中國對外投資下一階段努力的方向，是要盡可能減少對初級材料、大宗商品的依賴，提高企業自身的研發能力，用原創性技術，打造一流的服務和産品，在對外投資中佔有一席之地。
“走出去”的過程中，企業的生命力發展和延續，離不開高端人才的培養。金立群表示，企業不僅要培養一流的人才，還要不斷有新的人才推動企業的發展，人才不僅僅是在技術方面有一流的水準，最重要的是有良好的道德操守，有高度的社會責任感。
