Choice數據顯示,截至6月20日,今年以來ETF及ETF聯接基金已分紅逾50億元,較去年同期增長逾70%。另外,今年以來單只基金分紅總額第一、第二的位置均被ETF佔據,分紅金額分別超過24億元、12億元。
近日,又有多只績優寬基、紅利ETF發佈分紅公告,其中還有合同中約定符合月度評定即可分紅的産品。業內人士表示,在震蕩的市場中,基金的分紅有利於提升投資者的持有體驗,基金分紅力度的加大也從一個側面反映了ETF戰場“硝煙瀰漫”。
6月以來,ETF基金的分紅依然保持較快的節奏。工銀瑞信滬深300ETF公告顯示,該基金將在6月25日進行今年第一次分紅,每10份基金份額分紅1.901元;易方達中證紅利低波動ETF公告顯示,6月20日每10份基金份額分紅0.120元。
同樣在6月進行分紅的ETF,還有國泰上證國有企業紅利ETF、萬家中證紅利ETF、華泰柏瑞中證紅利低波動ETF聯接、華泰柏瑞上證紅利ETF聯接等,這其中的一些産品今年以來已多次分紅。
在ETF爭奪戰中,各基金公司開始“卷”分紅。今年以來,多只基金在合同中對分紅方案進行了調整。
比如,近期匯添富中證港股通高股息投資ETF修改合同後規定,基金管理人每月可對基金份額凈值增長率和標的指數同期增長率進行評估,基金收益評價日核定的基金份額凈值增長率超過標的指數同期增長率時,可進行收益分配。
同樣採用定期分紅評定的還有國泰上證國有企業央企紅利ETF、工銀瑞信中證A50ETF等。6月剛分紅的萬家中證紅利ETF也在合同裏約定每月評估、按月分紅。其合同約定,跑贏中證紅利指數0.01%以上時可分紅,最多每年可分紅12次。
“ETF基金頻繁分紅,甚至將定期分紅列入合同,是基金公司增強産品吸引力的做法。基金公司加大分紅力度,在一定程度上可以提高投資者體驗,分紅的透明度和可預測性也有助於投資者做好財務規劃和投資決策。”排排網財富理財師夏盛尹説。
此外,加大ETF聯接基金髮售、ETF降費等行銷策略均被基金公司輪番使用,ETF競爭的加劇正在倒逼服務優化。
Choice數據顯示,今年以來,截至6月20日,188隻權益類ETF聯接基金陸續成立(不含QDII)。ETF降費也成為一股潮流,比如上述工銀瑞信滬深300ETF就將管理費降至0.15%、託管費調低至0.05%。
“今年以來,ETF是權益類基金中最好賣的産品。在權益類基金整體銷售疲軟的情況下,ETF産品成為各家基金公司爭搶的‘蛋糕’。”有基金公司人士説。
Choice數據顯示,截至6月20日,今年以來ETF的凈申購份額已經超出1400億份,千億元規模的産品頻頻出現,華泰柏瑞滬深300ETF規模近2000億元。
(責任編輯:葉景)