重慶2022屆高校畢業生去向落實率達50%左右

5月12日，“千方百計拓崗位攻堅克難促就業——2022屆全國普通高校畢業生就業促進周（重慶分會場）雙選活動”在重慶大學舉行，300家用人單位參會，提供1萬餘個崗位，幫助大學生就業。記者了解到，截至5月10日，我市2022屆高校畢業生去向落實率已達50%左右。

據了解，本次活動由教育部主辦，市教委、市人社局等部門共同承辦。300家用人單位中，國有企業事業單位有90余家、大型民營企業（含行業50強企業）70余家、三資企業12家，佔總數的57.3%；註冊資金1000萬元以上的用人單位246家，佔總數的82%。用人單位覆蓋製造、金融、建築、資訊軟體、房地産、教育培訓等18個行業大類。

上午9點，雙選會正式開始。畢業生們輾轉于各個招聘展臺前，挑選自己心儀的崗位。

“我瞄準的是和自己專業比較對口的企業。”重慶大學材料科學與工程學院大四學生王天琦向重慶國際複合材料有限公司投出了簡歷。包括王天琦在內的多名學生告訴記者，他們在選擇時會比較看重薪酬水準、工作環境以及未來的晉陞空間。

中國建築第八局有限公司西南分公司人力資源負責人表示，他們更看重學生的專業素養、溝通交流能力，尤其看重對環境和工作強度的適應能力。

記者在現場了解到，大部分的崗位薪資主要集中在每月5000—7000元之間，部分緊缺、高尖端崗位，如軟體工程師、生物研發等崗位薪資達到了1.5萬元以上。

據了解，2022屆高校畢業生就業促進周活動將持續到本月15日，教育部“24365校園招聘服務”預計開展線上招聘會30余場，提供崗位超過80萬個；各地各高校將舉辦各級各類線上線下招聘會預計超過1.5萬場。

除了本次雙選活動，在6月底前，市教委還將聯合有關部門、高校，舉辦女大學生專場、成渝地區雙城經濟圈建設2022屆高校畢業生就業網路雙選、民營企業線上招聘月等線上線下雙選活動25場。 （記者李志峰）