柴裏礦黨建項目公開招投標
- 發佈時間：2016-03-26 05:32:55 來源：大眾日報 責任編輯：羅伯特
□劉光賢 張思凱 報道
本報滕州訊 “我們通過開展‘黨員帶頭創業、黨員帶頭解放思想、黨員帶頭轉調發展’的‘三個帶頭’活動，鼓勵黨員在脫貧解困、轉型發展建設實踐中當先鋒、做表率，應對煤炭市場危機，實現企業闖關突圍……”日前，山東能源棗礦集團柴裏煤礦榮達公司黨總支書記李洪偉宣讀了他們的轉調發展黨員微創業項目標書。
這是一場別開生面的招投標會議，來自該礦10家黨總支16家黨支部的負責人分別結合自身實際情況，體現各自專業特色，對黨建重點工作招標項目進行投標。
黨建工作項目化管理是運用經濟管理中抓項目的方法來抓基層黨建工作。今年以來，柴裏煤礦黨委為了進一步激發基層創新思維，培育黨建工作亮點和特色，不斷提升黨建工作水準，把黨建工作項目化管理作為基層黨建工作的有力抓手，通過項目化管理，招標式推進，調動了各級黨組織的積極性，將黨建工作向縱深方向引領，努力打造一批有創新、能示範、叫得響的黨建品牌。
此次招標大會上，參與競標的26家單位逐一上臺，對微型黨課、在職黨員進社區、班組小政委建設等競標的黨建項目實施的方法步驟、保障措施、載體活動、預期目標和效果等進行了深入細緻的闡述，經過評委們公平公正的評標，共有16家總支、支部競標成功。
“我們通過創新形式，引入競爭機制，推行黨建工作‘招投標’方式，使各級黨組織由過去‘被動幹’變為‘主動要’，有效激發了各級黨組織和黨員幹部的工作熱情，增強了黨建工作的針對性。”剛參加完會議的組織人事科科長深有感觸地説。
在下步工作中，該礦還將加大項目過程管理，定期督查中標單位“施工”情況。按照目標實現率、職工滿意率、綜合成效、經驗可推廣性等指標，進行分級評估，對推廣價值高、效果顯著、工作紮實的項目，予以推廣和表彰。真正把黨的基層組織建設成為推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的堅強戰鬥堡壘，為推進礦井轉調發展提供堅強的組織保證。
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