世界經濟黃皮書:中國經濟未來增長點在“人力資本紅利”
- 發佈時間：2015-12-23 15:39:00 來源：中國經濟網 責任編輯：羅伯特
中國經濟網北京12月23日訊（記者陳鬱）中國社會科學院世界經濟與政治研究所和社會科學文獻出版社今天共同發佈《世界經濟黃皮書：2016年世界經濟形勢分析與預測》。黃皮書指出，中國經濟未來的增長點在於“人力資本紅利”。
黃皮書指出，人口老齡化是中國經濟潛在增速下降的一個重要背景。勞動年齡人口數量的變化對潛在增速的負面影響以及勞動力品質——人力資本積累的增長對潛在增速的正面影響分別構成了對中國經濟潛在增速變化的相對悲觀和相對樂觀情景。
儘管經濟增速持續放緩，但是勞動力市場總體仍然供不應求。這是因為高中、初中及以下學歷求職者的勞動力市場供給短缺明顯加劇。但是，大專及以上、大學本科學歷求職者的勞動力市場仍處於供給過剩狀態。勞動力的錯誤匹配問題對潛在産出造成了負面影響。為了優化勞動力配置，尤其是激活目前閒置的人力資本、釋放其生産能力，黃皮書建議，除了解決資訊不對稱帶來的過高搜尋成本之外，還應改善勞動力市場“制度性分割”狀況。勞動力市場存在兩種制度性分割的情況：就業制度分割和社會保障制度分割。這兩種分割，一方面通過提高大學生未來工作轉化的成本，從而提高了大學生就業的保留工資——大學生心目中可以接受的最低工資；另一方面，也提高了企業招聘大學生的成本，例如企業可能需要解決戶口等問題。由此造成了該勞動力市場難以實現供求平衡的狀況。
此外，從産業結構層面來看，需鼓勵和發展服務業。尤其是發展醫療衛生、社會保障和福利、資訊技術、教育、研發、創意産業、環境保護、地質勘查等行業，將有利於改善大學生的就業。如果能夠順利推行上述措施，則勞動力市場的錯誤匹配將得到明顯改善，人力資本將得到有效的激活和釋放，“人力資本紅利”將在很大程度上緩解“人口紅利”下降帶來的影響，並有望使2020年之前的潛在增速繼續維持在8%以上。
