[面對面]科研人員停薪留職 “下海”不為當老總
- 發佈時間：2015-05-21 09:00:00 來源：中國經濟網 責任編輯：羅伯特
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在“大眾創業、萬眾創新”的新形勢下，政策鼓勵高校、科研院所等事業單位專業技術人員在職創業、離崗創業，並保留體制內身份和待遇三年。對此，中國社會科學院人口與勞動經濟研究所所長、勞動和社會保障研究中心主任張車偉和東北亞開發研究院産業經濟研究所所長李繼凱在中國經濟網《經濟熱點面對面》節目中表示，政策鼓勵科研人員創業，既消除了他們的後顧之憂，又可以解決科研技術和産業市場不對接的問題。
張車偉表示，創業成功幾率非常低，大部分人缺乏創業勇氣、選擇就業。而此次政策鼓勵體制內人員停薪留職“下海”，正好解除了他們的後顧之憂，降低了創業的風險。
李繼凱表示，我國科技成果轉化率低的一個原因是技術研究與市場脫節。科研人員“下海”與市場接軌有利於將技術産業化。針對科研人員不了解市場、不懂運營、資本調控能力有限的局限性，建議採取技術入股、聘請職業經理人或者純研究技術等形式參與創業。（中國經濟網記者 楊娜)
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