央廣網財經1月11日消息 據經濟之聲報道，歲末年初，在蘇州有兩家企業倒下了。在市場經濟中，企業興衰的故事本不足為奇，但蘇州倒下的兩家企業都是當地的大型代工企業，員工數量最多時都在萬人以上，兩家大企業為何會集體轟然倒下，這背後到底隱藏著什麼原因呢？

　　兩家大型代工廠的倒下

　　位於蘇州工業園區的聯建科技，是一家台資公司，曾是蘋果公司手機螢幕供應商，後來與小米也有過幾年合作。輝煌時，聯建科技有兩萬多員工，紅火熱鬧，然而現在廠區裏已是一片蕭條，工人都已不見蹤影，只剩下一些行政人員，記者輾轉採訪到了一位工廠的留守保安：

　　保安：它現在就是停産了，不過還有上班的，是屬於辦公室的。

　　記者：哦，是屬於行政人員吧。現在員工都遣散了嗎？

　　保安：對。員工全部都解散了。

　　記者：那公司有沒有説下一步有什麼打算啊？

　　保安：這個我不太清楚。

　　記者：我們留下的人還有多少人啊？

　　保安：也就差不多一百多個吧。

　　記者：那看來還是希望能夠起死回生。這些人員留在這做什麼啊？

　　保安：就看廠子。

　　記者：這個是具體什麼時候就不生産了？

　　保安：11月份左右吧。

　　對於聯建科技的停産原因，蘇州工業園區表示，由於母公司宣告破産，導致聯建科技資金鏈斷裂。不過，內部人士透露，聯建科技的業務其實從去年起每況愈下，兩萬多的員工人數也一直減少，到停産前只剩下3000多名員工。

　　與聯建科技一樣命運的還有蘇州的另一家大型代工企業閎暉科技。這家企業最多時有一萬多員工，在去年11月份已經完全停産。11月28日公司開始遣散員工，廠內現在只留下管理人員留守，看來宣佈破産只是個時間問題了。

　　 被市場淘汰的産業鏈最低端

　　兩家大規模的電子産品代工廠，為何接連走到這般境地？一位曾經在閎暉科技工作的前員工告訴記者，閎暉科技主要為諾基亞生産手機按鍵，可現在誰還用按鍵手機呢，都是觸摸屏了。而聯建科技也曾是蘋果和小米公司的重要零部件供應商，但因為技術落後，跟不上發展步伐，良品率太低，成本太高，所以退出了蘋果和小米的供應商行列。

　　在知名企業管理和投融資諮詢專家況傑看來，這兩家大型電子代工廠的倒下，不僅和經濟大形勢有關，還與電子代工行業的特點有很大關係：

　　況傑：電子行業和這個服裝、鞋帽行業不太相同的一個重要特點是更新換代非常快。服裝主要是款式變化，整個生産上沒有太大的變化。電子行業的生産是顛覆性的變化。比如説電視機，現在是LED的，以前是液晶，更新換代慢的就可能被這個行業淘汰。

　　改革開放之初到現在，國內電子代工産業已有幾十年的歷史了，不過如此大型的兩個電子代工廠同時倒下並不多見。電子産業研究專家梁振鵬指出，電子代工行業雖有風險大的特點，但這次倒閉的背後，是大部分電子代工廠仍然停留在産業鏈最低端的深層原因。利潤微薄，又哪來的錢技術升級呢？

　　寒冬中的代工行業如何活下來？

　　不僅是電子代工業，這些年國內其他代加工産業也一直面臨著巨大壓力。以東莞地區為例，僅去年10月份的統計數據就顯示，東莞大型代工企業破産的就有十多家。甚至有業內人士估計，春節前東莞至少還有上百家大型工廠瀕臨倒閉或停産。

　　如何在寒冬中生存下來，是國內代工行業必須思考的問題。況傑建議，對於代工企業來説，要麼趁還有錢加緊獨立品牌建設，佔據産業鏈的上游；要麼就必須走優化自身之路：

　　況傑：我們要從供應鏈的結構上進行優化，這樣能降低成本。另外一個採用柔性的生産，我們説以前一般的生産線一般都是剛性的，只能為某一個産品，某一個客戶，某一個需求來定制的。 如果客戶的需求有變化的話，那生産線就開不起來了。現在逐漸地使用柔性生産，我們看到，現在汽車行業大量的採用這種柔性生産。通過生産過程和供應鏈的優化，這應該是代工廠的一條必由之路。