（資料圖：藍翔技校）

    宣傳數十年之久的山東藍翔高級技工學校(以下簡稱“藍翔技校”)再一次成為全民娛樂的“引爆點”，近期關於副校長帶領學生跨省鬥毆爭房産的事件更把藍翔推向風口浪尖，“挖掘機學習哪家強”不僅是全民的調侃，更促成了一場全民的狂歡。同時，藍翔技校也有意迎合這一趣味，網路流傳的藍翔校長發言，透露出藍翔技校已開始享受置身娛樂化中的快感。然而，娛樂化背後，民間資本辦學還是透露出“唯利是圖”的趨向，通過封閉的類軍事化管理，藍翔實現了學員收費的複雜化和消費的壟斷，而這一切構成其董事長榮蘭祥財富帝國的基礎。

　　發家：部隊背景成宣傳重點

　　1986年，榮蘭祥與其妻孔素英在濟南市天橋區57中租了幾間教室，開辦了具有“油漆、沙發製作和縫紉”三個專業的天橋職業技術培訓學校(以下簡稱“天橋技校”)。彼時，榮蘭祥已在多地學習過油漆以及沙發製作技術，孔素英負責教授縫紉。孔素英在多家媒體採訪時回憶，辦學之初，除夫妻倆人外，主要的創業團隊來自於雙方的親友以及榮蘭祥在河南商丘的同鄉。1988年，成立不久的天橋技校被地方軍隊收編，成為部隊退伍人員再就業培訓的基地之一，天橋技校從此挂上軍方背景的金字招牌，並在1989年更名為“藍翔技校”。憑藉部隊辦學的背景，藍翔在招生宣傳方面優勢明顯。不僅如此，榮蘭祥還通過與社會閒散人員、計程車司機等社會人員密切合作，通過提成的方式近一步擴充藍翔的生源。截至到1997年中央軍委要求部隊脫三産規定出臺，藍翔的在校生已經超過1萬人。

　　與部隊合作的優勢還體現在土地利用上。孔素英稱，部隊帶來的好處之一是提供了辦學場地並且提供了穩定的學員。1997年部隊脫三産的規定出臺之後，藍翔再次成為受益者。據媒體報道，2001年，榮蘭祥通過部隊房産退還而獲得的收益而在濟南市藥山腳下買了50畝地，建成藍翔東院；2002年左右，榮蘭祥再次買下了近300畝地，建成藍翔西院；2005年左右，榮蘭祥買下目前被稱為北校區的300多畝地，作為工程機械實習基地，藍翔擴張與土地擴張如影隨形。

　　擴張：封閉管理壟斷消費

　　與部隊合作辦學之後，藍翔的軍事基因一直延續至今。據悉，藍翔不僅以軍事化方式管理在校生，而且嚴格限制了在校生的週末出行活動，違反制度的行為則以相應老師扣工資的方式加以懲罰，直接強化了教師對在校生的掌控權。據相關媒體報道，藍翔技校的老師均有招收學員數量的指標考核。“一般進去了，一個老師帶著個試學的班，有十個試學的，要是都報上名，那就有提成；要是跑一個，這個老師責任就大了。”曾在藍翔技校擔任會計的高英對媒體如是表示。通過“試學一月不收任何費用”的宣傳，藍翔常年有大量來自各地的體驗學習的準學員。試學期間，相關老師會以做工作的方式鼓勵入學以獲得提成，入學之後，招進來的生源也會自動成為該老師管理的班級學員，而這些招進來的學員也自動進入軍事化管理的軌道。考核指標的強制招生擴充了藍翔的學員規模，然而，規模化卻並未對藍翔的學費水準造成影響。據從藍翔離職的老師回憶，在藍翔學習一年的花費是1萬元左右。而多位在校學生向採訪媒體提供了多種學費金額，進入高級技工班的學費在7-8萬元不等。穩定的生源，給予了藍翔極為穩定的現金流，並逐步助其擴張形成今天的汽修、廚師、挖掘機等8個專業，在校生已經突破3萬人。

　　通過封閉的高壓式管理，藍翔技校還基本掌控了學員的消費權。據工商資料顯示，藍翔校區之內只有一家名為“天橋區順翔百貨商店”的超市，該超市由藍翔校長榮蘭祥註冊。此前，藍翔校內的超市為一位老師所經營。藍翔學員曾向媒體表示，校內生活花銷比在校外要高，生活用品價格也比校外高，正常開銷每月均需1000元以上。

　　穩定的生源收入和對消費行為的限制，也使榮蘭祥本人逐漸積累了可觀的財富。資料顯示，藍翔技校是山東濟寧銀行的股東，持股數為2128萬股，佔持股比例為2.46%。此外，榮蘭祥也是濟南市天橋區鑫海小額貸款公司的監事，而藍翔技校則是這家公司的股東之一。接近榮蘭祥的人士聲稱，榮蘭祥目前主要的資産便是藍翔技校以及相關房産。此外，榮蘭祥還有意涉足珠寶行業。另一位接近榮蘭祥的人士表示，榮蘭祥的個人財富“都用學校會計或者親戚朋友的名義存在銀行，不存在自己名下”，藍翔內部人士更表示，榮蘭祥個人資産可能達幾十億元。

　　僵化：強制就業藏收費通道

　　隨著藍翔被曝光，100%就業的宣傳也成為對藍翔的一大疑問點。在藍翔內部人士看來，這一宣傳存在很大水分。“一百人裏能出來七八個就不錯了。”一位老師對前去採訪的媒體坦承。

　　據媒體披露，藍翔校長榮蘭祥在2013年註冊成立的藍翔人力資源有限公司被曝光，這一公司的主要業務就是負責給藍翔的畢業生聯繫工作。藍翔招生處的老師聲稱，藍翔有能力把畢業生安排到全國各地單位。而根據多位接近藍翔的知情人士的説法，異地分配工作實質上是藍翔拖延學生的一種手段，目的則是向畢業生收費。“如果家是青島的，讓你去陜西，你去不去？你要是不去，就得交錢，目的是把你糊弄過去。”相關知情人士分析稱。多名藍翔技校的畢業生也表示，畢業生要服從學校就業安排，滿四個月後回校領畢業證。值得一提的是，藍翔學員與用人單位之間的關係更像是某種派遣協議，有學生指出：“你去了工廠，就要呆四個月，跑了沒證，不讓學校分配的，交錢走人，四個月後回來拿證。”藍翔技校將這筆錢稱作“就業費”，一般在1000元左右，並且就學期間退學不退學費。

　　除此之外，藍翔的在校生也被多方鼓勵或強制轉專業。曾在藍翔工作的教師們向採訪媒體詳細解釋了這一辦法：不斷對專業進行細分，讓一部分學生混淆概念，多次交錢。你來學廚師，報名的時候告訴你學廚師多少錢，但你學一段時間，就告訴你其實廚師專業學的是基礎，你應該再學具體方向，比如面點什麼的，得再交錢，或者乾脆説你不適合學這個專業，讓你多學專業或者換專業，然後據此獲得提成。曾經有一段時間，藍翔內部立規：如果一個老師所帶班級“轉學”率不達標，就會被罰款，反之則有高額提成。“當時我們工資兩千元，但提成能拿到上萬。”一名曾擔任行政工作的藍翔離職人員説。但他認為這不是藍翔獨創，其他培訓學校或多或少也存在這種情況。

　　衝擊：風暴眼中的藍翔

　　2014年9月圍毆事件發生之前，藍翔正處在歷史中最輝煌的時刻。彼時，藍翔校長在畢業生典禮之上“咱們藍翔如果不踏踏實實學本事，那跟清華北大還有什麼區別呢”的言論迅速在網路上走紅。一時之間，將藍翔與清華、北大並列成為娛樂潮流。適時地，藍翔也再度聘請唐國強作為其形象代言人，並且拍出了網稱“堪比好萊塢大片”的宣傳片，網路上冠名為藍翔學子錶演挖掘機絕技等技術的視頻更是層出不窮。然而，在娛樂化的背後，藍翔辦學的陰影卻也集中性的體現出來，更牽扯出了夫妻反目的恩怨劇以及鼓動學子千里打架的鬧劇。

　　2014年9月，開始有媒體爆出“藍翔教師帶領學生跨省鬥毆”的新聞，引發了孔素英對於榮蘭祥的揭露：長期家暴，持有3張身份證，目中無人。作為事件主角的人大代表榮蘭祥被媒體曝光，藍翔技校也成為媒體關注和娛樂惡搞的焦點，與藍翔真實的景象形成了一番鮮明對比。據去過藍翔校區的人士表示，校區附近均是物流中心和建築工地，黃沙漫天，基本沒有娛樂、消費的場所，藍翔內部也在積極地向房地産進軍，比以前更像企業。“藍翔有過很多機會，可以成為大家想像的、宣傳的那個藍翔，但榮蘭祥沒抓住，他就抓錢了。”一位曾跟隨榮蘭祥多年的離職員工如是評論。