兩周前剛剛舉行的福睿斯上市活動現場,長安福特執行副總裁羅明剛並沒有如以往一樣與長安福特總裁馬瑞麟同臺搭檔解説。這在當時看來有一點“意外”的小細節,確實事出有因。
1月12日,消息人士透露,羅明剛已卸任執行副總裁職務,其接任者為現任長安汽車副總裁何朝兵。而與這一消息同日出現的另一則高層人事變動,同樣涉及長安汽車與旗下合資公司的高層人事換防——長安馬自達12日發佈官方消息,長安馬自達汽車銷售分公司原執行副總經理況錦文將返回長安汽車集團,任長安汽車客戶服務公司總經理。長安汽車轎車銷售事業部王金海接任況錦文此前職位。
人事換防之續
1月13日,長安馬自達發佈官方消息,確認了況錦文的變動;而關於羅明剛的職位變化,雖未得到長安福特的正式披露,但也已成為板上釘釘之事。
1月12日,羅明剛已卸任執行副總裁職務,由現任長安汽車副總裁何朝兵接替其長安福特副總裁職務的消息傳出後,有長安福特內部人士透露,羅明剛目前已開始職務交接工作,下一步或將進入長安汽車集團任職。
事實上,去年12月中旬,中國長安[微網志]剛剛召開領導班子調整大會,對中國長安高層進行一系列調整——長安汽車(000625.SZ)于12月15日午間發佈公告,長安汽車股份有限公司原總裁張寶林離開重慶,調至總部設在北京的中國長安汽車集團擔任副董事長。接棒人則是長安汽車原黨委書記朱華榮。在新高層架構上,自2006年起擔任長安汽車總裁的張寶林將升任中國長安總裁。而朱華榮任長安汽車總裁後,將繼續向張寶林彙報。
在彼時,業界將張寶林與朱華榮的升任,解讀為集團公司對二者近年來帶領長安汽車團隊發展的認可和肯定。根據1月10日長安汽車産銷快報,2014年,長安汽車集團全年銷量共計254.41萬輛,與2013年同期的212.26萬輛銷量相比,同比增長19.8%。
這樣的銷量增長幅度幾乎是大盤的3倍——2014年我國汽車産銷量2349.19萬輛,同比增長6.86%。
長安的“大局觀”
稍加留意不難發現,長安馬自達和長安福特相繼出現的高層變動均為與集團公司的人事對調,而這或也正是長安係所醞釀的“大局觀”的冰山一角。