日前，山東省人民政府辦公廳印發《關於進一步加強中小學教師隊伍建設有關問題的意見》，出臺了5大方面17條措施，全力破解困擾山東省中小學教師隊伍建設的諸多難題。針對當前我省中小學教職工編制核定、教師配置、崗位設置、職稱評聘、課時管理、績效分配、短缺學科等突出問題，提出了具體解決意見。育齡女教師較多的中小學，可適當增加教師編制。對教師的工作課時量也有要求，其中更是規定，教師兼職管理工作的，課時量不得低於標準的三分之二。半島記者為您進行深度解讀。
學校育齡女教師多，可增編5%
中小學教職工編制問題被擺在了第一位。2016年上半年將重新核定中小學教職工編制，在縣域事業編制總量內調劑部分事業編制用於補充中小學教師；縣域內難以調劑的，由設區市在事業編制總量內調劑解決。
半島記者注意到，破解女教師生二胎造成的師資緊缺問題也列入其中。按照規定承擔示範、實驗、雙語教學任務的中小學，舉辦民族教學班或有寄宿學生的中小學，安排教師脫産進修、現代化教學設備達到一定規模的中小學，承擔教學點管理任務的鄉鎮中心小學，以及育齡女教師較多的中小學，可按不超過教職工總量5%的比例增加教師編制。
嚴格控制學校專職管理人員、教學輔助人員和工勤人員佔教職工的比例，高中一般不超過15%、初中一般不超過12%、小學一般不超過9%。
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