• “朝天知客”上榜2021年度“四川省十佳志願服務項目”

    “朝天知客”上榜2021年度“四川省十佳志願服務項目”

    近日,四川省文明辦對2021年度四川省志願服務先進典型進行了公示,朝天區新時代文明實踐中心知客宣講志願服務項目上榜2021年度“四川省十佳志願服務項目”名單。

    2021-11-15

  • 廣元朝天:發揮國資國企優勢 解決群眾“急難愁盼”問題

    廣元朝天:發揮國資國企優勢 解決群眾“急難愁盼”問題

    “十分感謝,讓我們的環境大變樣。”11月13日,朝天區朝天鎮望江公寓業主代表嚴永剛向朝天區國投公司子公司恒安物業管理有限公司贈送錦旗,表示感謝。這面錦旗,是朝天區國資國企系統開展“我為群眾辦實事”實踐活動的真實寫照。

    2021-11-15

  • 資陽市省內對口幫扶旺蒼縣幫扶工作隊助力旺蒼縣疫情防控

    疫苗接種小分隊對馬倫本一家並不陌生,一個月前已經來過一次,併為馬倫本接種了第一針新冠疫苗;今天借著為當地部分村民接種第二針的機會,保障醫生還為這裡的老人量血壓、測體溫,並告訴大家不要到人員密集場所亂跑亂轉、大人娃娃要勤洗手、把口罩戴好……

    2021-11-15

  • 四川青川:探索“四實”舉措 夯實紀律作風整頓成效

    “現在開始紀律作風整頓學習成效測試,限時40分鐘,請大家遵守紀律,獨立答題!”隨著主持人一聲令下,青川縣委組織部機關30余名幹部職工紛紛拿起筆,在面前的試卷上寫了起來……

    2021-11-13

  • 四川劍閣縣群工局:“望聞問切”解民憂謀民利

    近年來,劍閣縣群工局在開展群眾信訪工作,化解民生訴求中,以“望聞問切”為抓手,成為打通群眾信訪“奇經八脈”的真經法寶,切實將解民憂謀民利落到實處。

    2021-11-12

  • 四川蒼溪:強化交通場所疫情防控 守好“平安門”

    近期,隨著來(返)蒼溪的人員增多,蒼溪縣的火車站、汽車客運站、公交公司等交通樞紐毫不放鬆、嚴防輸入,在多環節加強疫情防控。蒼溪縣各交通場所共設置4個聯合檢疫點,堅持入蒼通道防疫“一張網”模式,由公安、交通、衛健等部門組成聯防工作組,強化各交通場所疫情防控工作,全力維護出行旅客生命安全和身體健康。

    2021-11-12

  • 黨的十九屆六中全會在朝天引發熱烈反響

    黨的十九屆六中全會在朝天引發熱烈反響

    11月8日至11日,中國共産黨第十九屆中央委員會第六次全體會議在京召開。朝天區各界幹部群眾滿懷喜悅和激動的心情,通過電視、網際網路、手機客戶端等多種方式關注黨的十九屆六中全會,反響十分熱烈。

    2021-11-12

  • 四川旺蒼:舉辦交通運輸執法執法人員考試培訓

    11月12日,筆者從旺蒼縣交通運輸綜合行政執法大隊了解到,該縣邀請廣元市交通運輸綜合行政執法支隊法制科科長趙興明到旺蒼,為旺蒼縣交通運輸綜合行政執法大隊全體執法人員進行了換證考試的培訓講課。

    2021-11-12

  • 廣元朝天:老舊小區換新顏 600余戶“住有宜居”

    廣元朝天:老舊小區換新顏 600余戶“住有宜居”

    “我家房頂一下雨就漏,今年老舊小區改造把這個問題徹底解決了。”“污水排放問題解決了,再也沒有臭味了。”“巷子拐彎的地方都安裝了路燈,一到晚上亮堂的很。”

    2021-11-12

  • 四川青川:“茶葉+”融合發展 描繪鄉村振興新畫卷

    四川青川:“茶葉+”融合發展 描繪鄉村振興新畫卷

    在大戰略背景下,傳統農區如何實現強、農民富、農村美的目標?青川縣把一、二、三産業三篇文章聯起來做,以農為根,以工為幹,以商為花,蹚出了一條跳出“三農”抓“三農”的實踐路子。

    2021-11-12

  • 總投資10.5億元 川陜甘結合部産業物聯網運營總部落戶旺蒼

    11月11日,旺蒼縣人民政府與杭州智庫雲澤網路科技有限公司簽約,共建川陜甘結合部産業物聯網運營總部項目。

    2021-11-12

  • 廣元朝天:92支黨員志願服務隊堅守抗“疫”一線

    廣元朝天:92支黨員志願服務隊堅守抗“疫”一線

    “請大家帶好口罩,保持間隔一米,有序排隊,提前準備好健康碼,掃場所碼並出示行程碼……”11月12日,在朝天區人民醫院核酸檢測點,筆者看見,頭戴小紅帽、身著紅馬甲的黨員志願者正引導群眾有序排隊,並耐心答疑解惑、宣講疫情防控政策,幫助老人、小孩及行動不便人員快速完成登記檢測。同時,結合現場實際情況,科學劃定引導通道,方便過往群眾通行,核酸檢測現場秩序井然。

    2021-11-12

  • 四川劍閣:“成長檔案”助力年輕幹部成熟成才

    劍閣縣探索建立年輕幹部“成長檔案”,將幹部培養主體責任落在平時、抓在日常,全過程紀實幹部個人成長“履歷路程”,動態跟蹤掌握優秀年輕幹部的工作表現,為年輕幹部成長成熟成才“奠基鋪石”。

    2021-11-12