新聞源 財富源

2024年05月21日 星期二

財經 > 證券 > 上市公司 > 正文

字號:  

下半年2866名公司高管套現366億 辭職潮如影隨形

  • 發佈時間:2014-11-20 01:29:33  來源:中國經濟網  作者:胡瀟瀅  責任編輯:王文舉

  臨近年末,上市公司高管們也開始“儲糧過冬”了。

  Wind數據顯示,2014年7月1日至今,僅四個半月的時間,共有2866名上市公司高管通過二級市場減持,套現金額合計366億元。而去年同期的數據僅為195億元,同比增長87.7%。

  下半年最大一筆高管減持來自大族鐳射。9月25日,大族鐳射實際控制人高雲峰以18.92元/股的價格減持3200萬股大族鐳射,套現逾6億元,這也成為今年以來套現金額最大的一位高管。另外,魚躍醫療雲南鍺業吉鑫科技雛鷹農牧等82家上市公司高管的減持金額也均已過億。

  減持公告中,高管套現的理由一般集中在個人原因、資金需求、財務需求、自主行為、個人投資行為、個人發展需要等比較模糊的理由,當然也有相對具體的理由比如改善生活、孩子上學等等。此外,也有部分上市公司高管將減持後的資金投向初創期的項目。

  除此之外,下半年高管集中減持顯然與市場行情好轉有關。今年A股市場一改近四年持續下跌的局面,上證指數連續3個月位於30月均線上方,英大證券研究所所長李大霄也感嘆:中國A股真實牛市即將到來。

  高管減持可謂新一輪“造富”, 高管手中股票的市值與日俱增,這個天上掉下來的“大餡餅”也就讓其中一些人開始如坐針氈。據統計,今年7月1日以來,A股共有1210家上市公司發佈高管離職公告,部分公告涉及多人離職,平均每天有至少8.5名高管卸任。

  從公告的內容看,高管們對於離職的理由都十分低調,藉口則多為個人原因或工作需要。而實際上,減持套現才應該是背後的主因。

  根據《上市公司章程》,高管們所持股份自公司上市之日期1年內不得轉讓,之後每年減持數量不能超過持股總數的25%,而離職後半年內,不能減持。這就意味著,若今年離職,半年後減持將不受影響,若大盤行情可以持續,明年年初獲獎再迎一輪高位套現熱潮。

  雖然合法合規的上市公司高管減持是一種市場行為,也有兌現公司激勵承諾的作用,但是對普通股民來説,上市公司的高管肯定對於公司本身的情況更加了解,如果高管都不看好自家公司,為了減持辭職跑路,對於普通投資人的信心自然形成打壓。此外,目前資訊披露制度是在高管減持完以後才公告,如果改善資訊披露制度,在減持前就能提前披露,讓市場更早了解企業管理者的想法,對中小投資者來説,利大於弊。

熱圖一覽

高清圖集賞析

  • 股票名稱 最新價 漲跌幅