正所謂“工欲善其事，必先利其器”，尤其對於新三板創新創業企業而言，人才對企業發展起著至關重要的作用。近日，搜才人力入職了一位“來頭不小”的新人——原阿里巴巴集團阿裏媽媽AMP負責人、震野科技創始人CEO廖恒逸，將出任搜才人力董事會秘書與戰略發展部負責人。

　　來頭不小的新高管

　　廖恒逸在阿里巴巴集團11年，分別在阿里巴巴B2B，淘寶，一淘，阿裏媽媽多個部門任職。在阿里巴巴任職期間，廖恒逸橫跨多個不同業務部門，在銷售管理，團隊領導，平臺運營，商業生態系統運營方面有豐富的工作經驗，在阿裏媽媽期間帶領全國AMP團隊達成業務規模數十億。

　　廖恒逸能將阿裏係與淘寶係經驗融會貫通，豐富的管理經驗和大型平臺運營經驗，將為搜才集團“快樂沃克”的戰略合作與生態打造搭建美好的未來。

　　同時，廖恒逸與搜力集團CEO張衛華是多年的同事和夥伴。

　　公開資料顯示，張衛華于2006年加入阿里巴巴，曾任阿里巴巴廣東大區副總經理和大政委，是阿里巴巴的傳奇人物。曾帶阿里巴巴千人團隊勇奪全國第一。擔任過浙江、廣東等多個城市區域經理，征戰南北，在每個城市和區域都創造了當年阿裏業績的最高值。並率先在阿裏實施了系統化客戶培訓，創新了客戶服務體系，是阿里巴巴“啟程學院”培訓項目創始人。締造、實施、落地、傳承了阿里巴巴鐵軍文化，打造了一支迄今為止都值得驕傲的阿裏鐵軍隊伍。張衛華于2011年創建布道教育，為阿里巴巴與淘寶最優質的客戶及大批網際網路公司的管理者提供戰略諮詢，管理培訓，幫助企業更好把握網際網路領域，增強企業文化的打造及市場競爭力。

　　據介紹，未來廖恒逸將與CEO張衛華以及核心團隊一起緊密配合，為“快樂沃克”共同奮鬥。

　　瞄準萬億級SaaS市場

　　“快樂沃克”是搜才人力推出的中小企業SaaS平臺。

　　據了解，搜才人力是一家以HR服務為核心，以IT技術為支撐，憑藉一站式整合服務、全流程E化技術、強大的文化感召力迅速崛起的HR服務提供商。2013年7月，被推選為“河北省人力資源服務行業協會副會長單位”；2014年2月，入選河北省委、省政府確定的現代服務業百家領軍企業之一；2014年10月，被人力資源和社會保障部授予“2012-2014年度全國人力資源誠信服務示範機構”。

　　進入2015年，SaaS企業級服務逐漸成為當下最火的網際網路領域之一。就在這個風口，搜才人力成為國內同行業最早在新三板掛牌的機構之一，發揮在傳統HR領域14年的優勢聯合布道教育在中小企業諮詢和培訓領域近4年3萬家客戶的深厚網際網路經驗。

　　2016年，SaaS企業級服務這萬億級的市場，正從僅限于滿足企業管理為核心功能的時代，轉向為市場、功能更為細分的SaaS 2.0時代。“快樂沃克”也將正式吹響進軍中國SaaS企業服務市場的號角，為傳統HR行業插上網際網路的翅膀，打造能將企業文化落地的SaaS企業服務平臺“快樂沃克”，滿足中國近2500萬家中小企業的管理需求，幫助HR從事務性的工作中解放出來，協助企業成長、關懷員工、文化打造，並使HR領域的傳統業務得以融合。形成“快樂沃克”即能滿足企業文化落地，又能達成人力資源一站式服務的獨特優勢。

　　“快樂沃克”猶如巨人起身，將傳承阿里巴巴的優秀網際網路基因鑄成産品的強大內核，悄然佈局滲透，迅速遍佈北京、上海、廣州等近20個城市，成為HR行業的先行者。