星巴克低薪招人被罵 回應：有完善的獎金制度
- 發佈時間：2014-09-17 16:02:30 來源：中國台灣網 責任編輯：姚慧婷
統一星巴克今(17)日舉行大規模聯合徵才，全臺28家門市同時招募，門市人員起薪23000(新台幣，下同)到25000之間，儲備幹部近3萬，希望可以號召300名門市正職人員及儲備幹部加入。不過，23000的工資(僅略高於臺當局規定的基本工資標準)卻引發台灣網友撻伐，繼而發起拒喝倡議，甚至有人在臉書號召以後不喝星巴克，不讓自己的消費成為剝削的幫兇。
據台灣媒體報道，統一星巴克舉行大規模的聯合徵才，招募300名門市正職人員基本起薪23000到25000。經過7個月的培訓後，可以晉陞為儲備幹部，會加薪15%，達到近3萬元。
此新聞一經報出，星巴克23000的起薪立刻引發網友撻伐，不少網民驚呼“星巴克人員這麼忙碌一刻不得閒欸……是把職缺當施捨？”、“不是施捨，是把員工當乞丐”也有不少網友發起拒喝。甚至有網民拿出新聞報導佐證，指出美國星巴克會資助學生一圓念大學的夢想，“反觀台灣星巴克，唉！”
對此，星巴克方面稱，23000真的只是起薪，他們已經優於一般就業市場的平均值40-50%。再加上星巴克有完整的晉陞制度，就有門市人員因為很認真、努力，2年多就升到店經理，年薪約有80-100萬。
星巴克強調，大家太著重在23000這方面，因為他們還有完善的獎金制度，現在的門市人員薪水加上營運獎金，年薪平均也有50至60萬。
