公積金漲太快，員工到手的錢會減少
給職工繳納公積金，在企業中所佔的成本有多高？省城一家創業型拍賣公司財務負責人説，公司去年總的收入在1000多萬元，公司的實際員工大約在15名左右。企業為員工按時交納五險一金，“其中員工工資扣7%，企業另外交7%，共600多元。”
該公司財務總監告訴記者，該公司每年的人力成本佔到總收入的一成多，場地、宣傳費用則佔到了大頭。“企業為員工繳納的公積金則佔到了人力成本的14%，在總的經營成本中，所佔比重並不大。”
她還介紹，“繳納的公積金比例和數額是公司根據濟南市政策和公司的實際經營水準來確定的。”由於該公司是一家創業型公司，年輕人佔到了很大比例，“為年輕人繳納公積金是給年輕員工的很好福利，有利於招攬人才。”
“目前公司外出招聘，年輕人來應聘，首先問給不給交公積金。”上述負責人介紹，該公司為了招聘到更多年輕人才，還一直想著提高一定的繳納比例。不過她也向記者反映，根據企業情況也難以大幅提高，“大幅提高繳存比例，不僅企業受不了，員工到手的錢也少了不少。”
（齊魯晚報·齊魯壹點 記者 喻雯 蔣龍龍）
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