西南財經大學學生教育管理服務工作始終堅持以立德樹人為根本任務，把握時代發展新特徵和學生思想新特點，構建“全員育人、全程育人、全方位育人”的學生發展指導服務體系，以達成人才培養目標為導向的開放性、自主性、引導性的學生教育管理服務體系。
鑄魂工程領航高品質發展
學生工作部努力鍛造“大學工”工作格局，堅定不移用習近平新時代中國特色社會主義思想鑄魂育人，完善“四大育人工程”，開啟德智體美勞“五育並舉”新局面，搭建思政育人長效機制。
“先鋒育人工程”再獲新豐收。2014年以來，學校通過新機制優化學生骨幹培訓班，建立專題講座、導師茶座、立項研究、深度體驗和社會實踐的五位一體立體培訓模式，致力於幫助學生培養通用職業能力、系統化的科研思維以及專業化的公共領導力。充分發揮學生黨員、學生骨幹在學生價值塑造中的先鋒引領作用，讓學生在“雙向教育”中成長成才。
“典禮育人工程”成效更顯著。圍繞“青春先鋒 西財力量”等主題，精心組織舉辦國家獎學金暨校園獎學金頒獎典禮，特別強化開學典禮、畢業典禮等活動，引領學生精神成長，培養學生“愛國、文明、誠信、感恩”的意識，形成以“教育內涵、文化意蘊、寓教于情、全員育人”相結合的特色校園典禮體系。
“陣地育人工程”又有新突破。挖掘網路思政“深度”，形成了包括易班、西財青年網、“青春西財”微信公眾號、校團委官方微網志、“動格、定格、繪閣”、“不凡青年”網路文化工作室等青年視覺産品的全媒體化思想引領矩陣。
“主題教育育人工程”再上新臺階。建立與時事熱點緊密結合的主題教育長效機制，深入開展學習習近平新時代中國特色社會主義思想、“共抗疫情 愛國力行”“不忘初心 牢記使命”“我的中國夢”“光碟行動 從我做起”“網路安全從你我做起 ”“愛勞動 戰疫情”等系列主題教育，教育引導學生增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
全面構建德智體美勞“五育並舉”人才培養體系。依託文化素質學校，先後邀請數百名著名專家學者舉辦文化素質講座千余場。設立藝術教育中心，實施美育課程品質提升計劃，開設高水準公共藝術課程，打造文化藝術類品牌社團，牢固樹立“健康第一”理念，實施“1+3”體育教學模式改革，構建學生體質健康促進體系。制定學生勞動教育實施辦法和工作指引，深入推動新時代勞動教育，緊扣以勞動價值觀為核心的“五大勞動教育目標”，統合“四大勞動實施體系”，完善“四大勞動教育保障體系”，在培育“價值觀”、建好“金課群”、開展“實踐係”、打造“共同體”上下功夫，打造“5+4+4”勞動教育體系。連續兩年成功舉辦全國財經高校大學生勞動教育論壇，成立由24所財經類高校共同參與的新時代財經高校大學生勞動教育聯盟。
學創融通培育高品質人才
全面構建以“提升學習能力”為重點的學業發展指導體系。以學生學業指導中心為平臺，建立了專業諮詢之“專家面對面”、同輩輔導之“學霸天天見”、專題講座之“學業大家談”等品牌學業指導項目，推動學生學業指導活動系統化建設，指導學生建立良好的學習習慣，豐富學習體驗。建立“新生學業指導”“專業學習指導”“升學深造指導”“自我管理指導”“學習技能提升指導”的五大指導模組。
始終堅持以賽促學、以賽促教。搭建“光華英才”本科生科研訓練計劃、“金融學術之星”等科研指導平臺，提升學生科研能力。近三年，學生在全國商務英語知識競賽、“挑戰杯”“網際網路+”等重大賽事中，獲得3個全國一等獎。目前，已成功舉辦四期“鯤鵬創業實驗班”，學生接受了系統的課程學習、開展了生動的創業實踐，部分項目現已成功落地並投入運營。
學生工作體系著力圍繞每一個學生的全面發展，重視個性化指導與精準幫扶，提供分類指導。通過評估諮詢、任課教師課堂關注、學習進度定期反饋等措施，提供個性化幫扶與指導。針對學業困難出現較多的數學和英語學科，學校聯合經貿外語學院、經濟數學學院等基礎學科專業學院提供分類指導服務。對於身心健康需要幫扶的學生，打造教育教學、實踐活動、諮詢服務、預防干預“四位一體”的心理健康教育工作格局，形成了“三級架構，多維網路”的工作機制、“1+3”課程建設模式、“3+N”宣傳平臺和“2+1”活動品牌。
生涯指導助力高品質就業
學校以職業發展教研室為依託，以課程建設、隊伍建設、諮詢輔導、行業認知、素質拓展為抓手，全面推進生涯教育。
構建以“成就卓越人生”為導向的生涯發展指導體系。學校形成了專業化的生涯規劃教育與指導體系。每學年開設通識必修課《大學生職業生涯規劃與創業基礎》、與學生生涯成長相關的各類課程30余門。實施校外職業發展導師計劃，聘請重點就業領域的龍頭企業骨幹、人力資源專家等擔任大學生職業發展導師，打造一支“校內外互補、專兼職結合”的師資隊伍，為學生生涯發展導航。
構建立體化的就業指導與服務體系。學校每年邀請專家學者、企業家、校友舉辦“柳林茶座”“生涯咖啡館”等面對面交流活動，構建職場與學生的無縫連接。打造就業新媒體平臺，做好就業典型宣傳和線上就業指導，就業雜誌《職場起跑線》連續8年獲評“四川省十佳校園媒體”。每年開展“簡歷診所、模擬面試”，完善學生求職技能等就業幫扶機制，構建由“大型雙選會、專場招聘會、週五雙選會、行業招聘會、組團招聘會”構成的校園招聘體系。
構建多維度就業服務支援體系。為做好疫情防控期間畢業生就業指導，學校制定了特別的工作措施：一是齊抓共管，開拓就業渠道。要求校級相關部門與各二級學院組成領導小組，形成招生-培養-就業-校友聯動機制。二是關心關愛，精準幫扶。全面摸排建檔立卡貧困家庭、身體殘疾、湖北籍等畢業生群體，建立“一對一”工作臺賬，發放特殊求職補貼、邀請人力資源主管開展培訓及招聘，分類指導，精準幫扶。三是多措並舉，優化服務。採取線上自主辦理或函件寄送多種方式為畢業生辦理各項就業事務。
制度創新打造高品質隊伍
聚焦部門協同，強化招生、培養、就業、校友工作的四環聯動。成立校領導任組長、相關部門負責人為成員的學生工作領導小組，負責全校學生指導與服務工作的總體部署和相關制度的制定、檢查與督促工作。下設學生教育管理工作小組、學生心理健康教育工作小組、學生就業指導工作小組、學生社會實踐工作小組，從組織領導體制上有力保證了學生指導服務工作的有效開展。
聚焦全員育人，打造忠誠擔當有為的專業化職業化服務隊伍。加強輔導員隊伍和班主任隊伍建設，建立以“崗前培訓、日常培訓、校外培訓、調研實踐、輔導員沙龍”為主要形式的培訓體系。實現專業教師與學生工作隊伍的協同育人。加強“校內外互補、專兼職結合”的學生就業導師、心理健康教育導師隊伍建設。充分發揮黨政管理幹部、關工委“五老”隊伍、後勤服務保障人員、輔導員助理等群體的管理服務育人作用，開展思想政治教育先進個人、最美樓媽等評選活動，打造學校“全員育人”體系。
聚焦機制創新，夯實學生管理服務制度保障。切實推動學生指導與服務工作的創新性開展，出臺《關於深化學生教育管理服務改革的實施意見》《共青團改革實施方案》《學生就業分類指導實施方案（暫行）》等文件。更加注重保護學生權益、更加突出學生的主體地位、更加突出管理育人的程式性和規範性為原則。先後建立學生資助系統等資訊化管理平臺、學生事務資訊化管理端“輔導員工作站”，為學生教育管理服務提供詳實、動態的數據支援。
聚焦條件保障，提升學生管理服務保障水準。打造“獎、助、貸、勤、減、補、償”七位一體的資助服務體系，實現困生受助率100%。高度重視經費保障和場地條件支援，提升資訊技術保障，建立宿舍門禁系統、數字迎新系統、數字離校系統、學生資助系統等資訊化管理平臺，為學生教育管理服務提供詳實、動態的數據支援，切實提升管理服務效率和水準。
近年來，學校先後榮獲“2015-2018年度大學生心理健康教育工作先進集體”“中國關工委先進集體”“四川省易班建設示範高校”“全國易班二星學生工作站”“全國高校共青團微信公眾號百強”“全國高校畢業生就業工作50強”等榮譽稱號。
立足新的歷史方位，西南財大堅定以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，落實立德樹人根本任務，堅持把黨的領導貫徹學生教育管理服務全過程，著力加強思想引領和人生導航，聚焦“高品質發展”，不斷提升教育管理服務層次和水準，建立適應于學校人才培養目標、符合學生成長成才規律的學生工作體制和機制，為寫好奠基“百年西財”的奮進之筆貢獻學工力量。(陳榮麒)
